Adidas

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  • Publié le : 27 février 2013
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TD A

SOMMAIRE

I-Identité III-Activité
et
Evolution




II-Structure IV- Points et taille fort / Points faible

Id
II-Fiche d’Identité

ADRESSE SIEGE SOCIALFRANCE :
ADIDAS FRANCE
4 Route de Saessolsheim
BP 80067
67 700 LANDERSHEIM
France

SIEGE SOCIAL DU GROUPE :
ADIDAS FACTORY OUTLET
Olympiaring 2
91074 Herzogenaurach
Allemagne (Bavière)

* Site officiel internet : www.adidas.com ; www.adidas-group.com

* Forme juridique : C’est une société anonyme à conseil d’administration.

*Slogan : Adidas is all in 

* Direction : La direction est assurée par Herbert Hainer (président du directoire), Erich Stamminger (CEO, Adidas brand) et Igor Landau (président du conseil de surveillance).

* Produits vendus : Adidas est spécialisée dans l’équipement sportif et également dans d’autres produits (prêt à porter, bagagerie, montres…).

* Fondateur : Adolf Dassler

*Création : 1948 à Herzogenaurach en Bavière (Allemagne)

* Filiales : Adidas dispose de nombreuses filiales comme Adidas Original, Adidas performance, Adidas Style, Reebok, TaylorMade et Five Ten.

* Logo et identité visuelle : Adidas, marque planétaire, communique aujourd’hui avec 4 logos et les attribue à ses différentes branches d’activités. Chaque signature est spécifique mais latypographie Adidas reste unique avec ses 3 bandes.

* Ce logo Adidas est le logo d’Adidas performance,
ce logo montre l’aspect sportif de la marque.

* Ce logo est adapté pour la marque Adidas Originals,
il montre l’aspect classique de la marque pour
représenter les vêtements et accessoires

* Ce logo représente l’avenirdes vêtements
de sports Adidas puisqu’il combine la mission
de la marque de sport avec la vision du style a
développé, il s’intitule Adidas Style.

* Ce logo représente le symbole même de la marque
Adidas, puisqu’il a été le premier symbole utilisé sur
les chaussures Adidas.

Il est intéressant au final de voir que Adidas n’a pas suivi la règle du logo unique. Que la marque assumeune organisation personnelle avec des signatures qui allient à la fois la constance (toujours la même typographie, le même graphisme de marque pour le nom, toujours les 3 bandes) et la diversité avec des formes différentes.

Adidas compte 44 000 collaborateurs dans le monde (2011

HISTORIQUE

* L’entreprise Adidas s’est créée en 1949, alliance du surnom de son fondateur allemand, « Adi »pour Adolf, « das » pour la première syllabe de son nom, Dassler. Ses chaussures de foot font merveille et la gamme s’élargit très vite à d’autres disciplines.

* Dans les années 1960, Horst, le fils d’Adolf prend les rênes de l’entreprise. Après son décès brutal en 1987, le groupe entre en phase de crise.
En 1990, Adidas est repris par le groupe Bernard Tapie, Celui-ci change le logo,renouvèle les collections, revoie la politique de distributions et délocalise une partie de la production en Asie.

En 1993, la société est revendue à Robert Louis-Dreyfus.

* En 1995, la "marque aux trois bandes" est cotée en bourse à Francfort et Paris.

* En 2005 Adidas rachète Reebok.

II-Structure et Taille
A) Organisation

1/ Au niveau hiérarchique
* Organigramme :B) Implantation géographique :

Il y aujourd’hui plus de 1000 magasins Adidas dans le monde.
Il ya beaucoup de magasins adidas Originals Concept à travers le monde. Adidas a des plans en vue du déploiement de nouveaux magasins en 2008.

C) Résultats et chiffre d’affaires

* Nous pouvons constater que le chiffre d’affaire a nettement augmenté en l’espace de 6ans.

* En...