Les femmes et le travail en France
Avec 2,01 enfants par femme en 2011, la France est le pays de l’UE le plus fécond après l’Irlande. Simultanément, le taux d’activité des femmes atteint près de 84%, lui aussi l’un des plus élevés d’Europe. Ces résultats ont été atteints progressivement grâce à une politique familiale volontariste et des règlementations plus récentes favorisant la promotion des femmes dans le milieu du travail. Source: INSEE

1. Une politique familiale volontariste
➢ l’Etat apporte aux familles des aides directes, les allocations familiales, qui varient en fonction du nombre d’enfants (127,05 € par mois pour deux enfants à charge, 289,82 € pour trois enfants, 452,59 € pour quatre). ➢ le système du quotient familial réduit le poids de l’impôt sur le revenu des ménages, en fonction du nombre d’enfants à charge. ➢ l’Etat et les collectivités locales soutiennent les institutions d’accueil des enfants, y compris des enfants de moins d’un an. Ces structures (crèches, écoles maternelles à partir de l’âge de trois ans, puis écoles primaires) fonctionnent toute la journée. Source: Ministère du travail, de l’emploi, de la formation professionnelle et du dialogue social → Plus d'informations

2. Renforcer la part des femmes aux postes de direction de la fonction publique et aux conseils d’administration des entreprises et favoriser leur promotion
➢ La loi du 12 mars 2012 relative à la lutte contre les discriminations dans la fonction publique prévoit l’instauration progressive d’ici à 2018 d’un quota de 40 % de femmes parmi les hauts fonctionnaires.
Texte de référence

➢ La loi du 13 janvier 2011 établit que la part des femmes dans les conseils d’administration des entreprises cotées en bourse et des entreprises publiques ne devra pas être inférieure à 40 % en 2017 (d’ici trois ans elle devrait atteindre 20%).
Texte de référence

Quelques chiffres
84% des femmes de 25 à 49 ans travaillent en France1. Les femmes sont, plus souvent que les