Dossier bac pro TU (technicien d’usinage)
Les entreprises ont besoin de vous !
Publié le 11/03/2011
L'industrie mécanique évolue, s'implique dans le développement durable, s'internationalise, va vers de nouveaux marchés et pour réussir dans ces nouveaux défis, a besoin de personnel qualifié et compétent.
Les industries mécaniques, premier employeur industriel de France placent leur savoir-faire au cœur de leur compétitivité. C'est pourquoi, il est primordial de conserver les compétences sur le territoire français.
Beaucoup de secteurs clients des industriels de la mécanique sont et seront en développement : l'énergie, l'automobile, le naval, l'aéronautique, le ferroviaire, les équipements mécaniques, la mécatronique, la robotique... ce qui crée des besoins de recrutement. * Les métiers et les profils recherchés
La tendance qui se dessine est celle d'un besoin de personnel à un niveau de qualification de plus en plus élevé. Conséquence de la montée des niveaux, on voit ainsi émerger de nouveaux métiers tels que les concepteurs de solutions globales et les coordonnateurs d'équipes éclatées géographiquement, juridiquement et culturellement (acheteurs, coordonnateurs, chefs de projet, chefs de chantiers, etc.).
En complément des chefs de projets, les besoins d'ingénieurs spécialisés et pointus dans leurs disciplines augmentent.
Toutefois, certains secteurs comme le traitement de surface qui regroupe essentiellement des petites entreprises recherchent aussi des opérateurs de niveau Bac pro.
« L'après fabrication » prend également une importance croissante. Elle entraîne de nouveaux besoins de techniciens de maintenance, de méthode ou d'industrialisation pour assurer l'entretien des produits ou des équipements vendus.
Les effectifs des services associés, « hors les murs », nécessitant un plus grand sens relationnel avec les équipes du client augmentent.
Et, les profils de commerciaux intègrent désormais de plus en plus de compétences techniques qui leur