Le droit de grève

Le droit de grève SOMMAIRE introduction : droit de grève I) Principe de la grève ? 1) Tout le monde a le droit de faire grève ? 2) Quelles conditions doivent-etres respectées ? 3) Quels sont les obligations des grevistes ? 4) Quelles sont les conséquences de la grève ? II) Les grève passent a la violence ! III) Exemple de grève Grève générale en Allemagne Presstalis (Paris) PSA peugeot citroen ( Seine-Saint-Denis) IV) l'exeption 1) hospitaux publique
V) Conclusion

Carte de grève en France

INTRODUCTION:

Nous allons vous presenté un exposé sur le droit de grève en France, mais nous verons aussi quelque exemple etranger.

De nos jour tout le monde peux faire grève pour des raison personnele , le droit de grève en France est un droit à valeur constitutionnelle .
Depuis la décision "Libéert d'association" rendue le 16 juillet 1971 par le Conseil constitutionnel . Le 2 février 2006 , dans un arrété , la Chambre sociale de la Cour de cassation a défini la grève comme la cessation collective , concerte et totale du travail en vue de présenter à l'employeur des revendications professionnelles .
Pourquoi feson nous grève , comment et dans quel circonstance?
Tout d'abords, nous alons voir les principe de la grève.
Ensuite nous verons qu'esque qui peut se passer lors d'une grève.

Le droit de grève

Le droit de grève est apparut en 1971, lors de la IV République, tout salarié peut faire grève mais il ne peut pas la faire seul dans la même entreprise, sauf en cas de grève nationale, comme en mai 1968 ou il y eu une grande grève nationale qui mobilisa un grand nombre de la population française.
Le droit de grève est très important dans un pays car sinon si les salarier ont de mauvaise condition de travaille personne ne peut les aider ni l’état ni la population .

I) Principe de la grève ?
1) Tout le monde a le droit de faire grève ?

Tout le monde peut