droit

5022 mots 21 pages
5+09*Thème 1 : L’individu au travail

Chapitre 1 : les régimes juridiques de l’activité professionnelle

_Les différents régimes juridique du travail : Le travail de droit privé Le fonctionnaire Le travailleur indépendant
_Les critères de choix du régime juridique de travail.

Privé : salarié : contrat de travail (CDD, CTT : contrat de travail temporaire, CDI), droits et obligations.

Publique : fonctionnaire : contrat CDI jusqu'à la retraite.

Activité libérale : Entrepreneur : il faut créer la structure dans laquelle on va exercer : bénéfices.

L’activé professionnelle peut être exercer de trois manières différentes :

L’activité salarié : contrat de travail : Une personne se place sous la subordination d’une autre pour effectuer une prestation de travail moyennant une rémunération (un salaire). Le salarié n’a aucune garantie de maintien de son contrat de travail.
Le statut de fonctionnaire : une personne est embauchée par l’Etat ou une collectivité territoriale, elle signe un contrat a durée indéterminé (CDI), il y a donc une vrai garantie d’emploi.
Travailleur indépendant : (commerce, artisanats, professions libérales..) c’est un personne qui va créer sa propre structure pour exercer une activité économique (médecin, chanteur..). L’entrepreneur individuel se rémunère sur les bénéfices réaliser, il n’y a aucune sécurité de revenus, d’emploi.

Toutes personnes est libres de choisir le statut qui lui convient le mieux. Pour chacun de ces statuts le droit impose des règles relatives à l’entrée dans l ‘activité et à l’exécution de l’activité.
Dans certains cas il arrive que les tribunaux requalifie un statut en un autre statut. Un entrepreneur qui effectue des prestations habituelles pour le compte d’une autre personne peut éventuellement voir son contrat de prestations requalifié en contrat de travail.
Pour cela, il doit prouver que la personne qui l’emploi lui impose des contraintes dans son travail (horaires, rendus du

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