Développement

765 mots 4 pages

Quels sont les mentions obligatoires ?

Apparaissent obligatoirement sur le bulletin de paie les informations concernant :

* l’employeur (nom, adresse, numéro d’immatriculation, code APE, numéro Siret…) ; * le salarié (nom, emploi occupé, position dans la classification de la convention collective) ; * l’URSSAF ou la MSA (Mutualité sociale agricole) auprès de laquelle les cotisations sont versées ; * la convention collective applicable.

Figurent également :

* les éléments composant la rémunération brute, à savoir le nombre d’heures de travail, la quantité d’heures payées au taux normal et celles majorées (pour heures supplémentaires ou travail de nuit par exemple) en mentionnant le ou les taux appliqués, les accessoires du salaire soumis à cotisations (prime d’ancienneté, de bilan, pourboires, indemnité de précarité…) ; * la nature et le volume du forfait pour les salariés dont la rémunération est déterminée sur la base d’un forfait hebdomadaire ou mensuel en heures, d’un forfait annuel en heures ou en jours ; * les prélèvements sociaux et fiscaux : CRDS, CSG, cotisations salariales ; * les sommes non soumises à cotisations (remboursement de frais professionnel) ; * le montant de la somme effectivement versée au salarié (« le net à payer ») ; * la date du paiement du net à payer ; * éventuellement, les dates de congés payés compris dans la période de paie et le montant de l’indemnité correspondante ; * le montant de la prise en charge des frais de transport publics ou des frais de transports personnels (les dispositions du code du travail sanctionnant l’absence d’une mention obligatoire du bulletin de paie ne sont applicables, au titre de l’absence de cette mention, qu’à compter du 1er avril 2009)...

Le bulletin de paie doit également, le cas échéant, faire apparaître sur une ligne distincte, le montant de la réduction de cotisations salariales sur les heures supplémentaires ou complémentaires effectuées

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Explication de l enfant "C":"C" est une enfant de 9 ans, c est l aînée de sa fratrie,ses parents sont ingénieurs, son petit frère a 6 ans. Concernant l école "C" est en CM1 et l école lui plaît, elle est bonne élève et n a pas de difficultés scolaires, elle fait ses devoirs avec sa baby sitter le soir et les refait avec ses parents après. Niveau médical, elle a pas de problème de santé particulier, elle a une bonne alimentation et un bon sommeil. Elle a une bonne relation avec son petit frère. Observation de passation des épreuves:Nous avons d abord effectué l'épreuve de conservation des nombres, avec deux rangs de 5 pièces chacun.….

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Dönmeh Partie I Bien que connue des historiens et des experts religieux, l’influence politique et économique séculaire d’un groupe connu sous le nom turc de « Dönmeh » ne fait que commencer à apparaître sur les lèvres des Turcs, des Arabes et des Israéliens qui hésitaient à discuter de la présence en Turquie et ailleurs d’une secte de Turcs descendant d’un groupe de Juifs sépharades qui avaient été expulsés d’Espagne par l’Inquisition espagnole aux XVIe et XVIIe siècles. Ces réfugiés juifs d’Espagne furent autorisés à s’établir dans l’Empire ottoman et avec le temps ils se convertirent à une secte mystique de l’islam qui mélangea finalement la Kabbale juive et les croyances semi-mystiques soufies islamiques dans une secte qui finit par soutenir la laïcité dans la Turquie post-ottomane. Il est intéressant de noter que le mot Dönmeh ne désigne pas seulement les « convertis douteux » à l’islam en Turquie mais est aussi un mot turc désobligeant désignant un travesti, ou quelqu’un qui prétend être ce qu’il n’est pas. La secte dönmeh du judaïsme fut fondée au XVIIe siècle par le rabbin Sabbataï Zevi, un kabbaliste qui croyait être le Messie mais….

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Tude La R Mun Ration
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Les éléments suivant figurent également : le nombre d’heures de travail, la quantité d’heures payées au taux normal et celles majorées (pour les heures supplémentaires ou travail de nuit par exemple) en mentionnant les taux appliqués, les accessoires du salaire soumis à cotisations (prime d’ancienneté, de bilan, pourboires, indemnité de précarité…) la nature et le volume du forfait pour les salariés dont la rémunération est déterminée sur la base d’un….

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Le développemment durable en : Inde | Drapeau de l'Inde. I/ Introduction : La capitale de L'Inde est « New Delhi ». L'Inde est classée en 2ème position mondiale, car l'Inde contient 1 210 193 422 d'habitants. L'Inde se situe entre le Pakistan et le Bangladesh, au nord du Sri Lanka. L'Inde est le deuxième pays le plus peuplé au monde après la Chine.….

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»(L9-10). En outre : «D’un claquement de langue il remit le cheval au trot. J’y pense, cria-t-il, viens me voir dimanche après la messe pour les bans. »(L 39-40). Le fait de s’agenouiller et d’avoir….

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Développement durable et territoires Dossier 7 : Proximité et environnement ................................................................................................................................................................................................................................................................................................ Valérie Angeon, Patrick Caron et Sylvie Lardon Des liens sociaux à la construction d'un développement territorial durable : quel rôle de la proximité dans ce processus ? ................................................................................................................................................................................................................................................................................................ Avertissement Le contenu de ce site relève de la législation française sur la propriété intellectuelle et est la propriété exclusive de l'éditeur.….

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Nom de l’entreprise ou organisme qui m’a accueilli(e) : PFMP 3 : COMPTE RENDU HEBDOMADAIRE n°1 Semaine du mardi 04/11/2014 au vendredi 07/11/2014 Jour Travaux que j’ai réalisés (ou observés) Remarque : je surligne les travaux qui ont pu être réalisés grâce à des connaissances et compétences acquises en classe.….

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Développement inductif
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n’en est pas contradictoire mais complémentaire. Elle est plus ambitieuse et prédispose à de belles découvertes, ce que les anglo-saxons appellent serendipity et les français sérendipité. Ce chapitre explore quelques développements en mode inductif, sans utiliser de formules connues mais en les reconstruisant. Rôle de l’induction Historiquement, elle a rarement été étudiée en tant que telle. On entreprend un raisonnement inductif soit lorsqu’on ignore quelle théorie appliquer, soit lorsque la théorie n’existe pas.….

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Rien
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Au moment du versement de son salaire, un bulletin de paie doit être remis à chaque salarié. Certaines mentions figurent obligatoirement dans ce document. D’autres sont interdites. Enfin, l’employeur peut choisir de simplifier le bulletin de paie. Le fait de méconnaître les dispositions du Code du travail relatives au bulletin de paie est puni de l’amende prévue pour les contraventions de la 3e classe..….

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Apparaissent obligatoirement sur le bulletin de paie les informations concernant : [pic] l'employeur (nom, adresse, numéro d'immatriculation, code APE, numéro Siret...) ; [pic] le salarié (nom, emploi occupé, position dans la classification de la convention collective) ; [pic] l'URSSAF ou la MSA (Mutualité sociale agricole) auprès de laquelle les cotisations sont versées ; [pic] la convention collective applicable. Figurent également : [pic] les éléments composant la rémunération brute, à savoir le nombre d'heures de travail, la quantité d'heures payées au taux normal et celles majorées (pour heures supplémentaires ou travail de nuit par exemple) en mentionnant le ou les taux appliqués, les accessoires du salaire soumis à cotisations (prime d'ancienneté, de bilan, pourboires, indemnité de précarité, le cas échéant le complément différentiel résultant de la réduction du temps de travail pour les salariés rémunérés au SMIC...) ; [pic]….

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Le développement de l’Afrique : au-delà du modèle occidental . Vendredi, 10 Septembre 2010 12:01 Serge Tchaha .Serge Tchaha - Il s’est déroulé, le 4 septembre dernier, dans la Ville de Québec, un colloque sur le cinquantenaire des indépendances africaines. Il a débuté par un brillant exposé du professeur de philosophie Joseph Djossou sur les promesses non tenues de l’école au Dahomey-Bénin. Il s’en est suivi un enrichissant débat avec l’assistance.….

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Introduction générale : Qu’est ce que la macroéconomie Le terme macroéconomie est relativement récent, utilisé la 1ère fois en 19 33. La macroéconomie s’oppose à la micro : elle porte sur des phénomènes globaux.….

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