Entretien avec un professionnel

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  • Publié le : 27 novembre 2011
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Entretien professionnel – questions
Mener sa propre enquête et interviewer un professionnel dans le cadre d’Unités d’enseignement ou de sa propre initiative durant ses études : quatre types dequestions à poser à ceux qui sont en activité afin de comprendre ce qu'ils font ainsi que pour mieux percevoir leur environnement de travail.
Questions sur leur propre parcours scolaire etprofessionnel
(Partie la plus subjective car c’est leur propre parcours et ce n’est pas forcément représentatif)
• Quel parcours d'études avez-vous suivi?
• Combien d'années d'expérience avez-vous?
•Quel parcours professionnel?
• Quelles motivations vous ont poussé à faire ce métier ou à choisir ce poste?
Questions sur leur métier
• Quel est l'intitulé de votre poste ?
• Quelle est la naturede votre contrat ? (CDD, CDI, fonctionnaire...)
• Quelles sont vos conditions de travail? (disponibilité, horaires, contraintes, avantages...)
• Quelle est votre rémunération et sous quelle forme(salaire, honoraires, bénéfices, voiture de fonction...)
• Quel est votre environnement de travail? (service, équipe, contacts, déplacements, hiérarchie…)
• Décrire une semaine type ou lesgrandes tendances d’activité (réunions, déplacements, gestion de projets, négociation…)
• En quoi consiste votre travail ? (missions, tâches, responsabilités...)
• Quelles sont les compétencesrequises, les qualités et aptitudes (en dehors du diplôme)?
• Quel est aujourd’hui le niveau de formation pour exercer ce métier ?
Questions sur l’entreprise et l’organisme
• Identification : nom del'entreprise, du dirigeant, du responsable du recrutement, adresse...
• Données économiques : taille (nombre de salariés), statut juridique (SARL, association, centre de recherche public...), date decréation...
• Métier de l’entreprise : activités, produits et services...
• L'environnement : les principaux clients, concurrents, fournisseurs, sous traitant, chiffre d'affaire ...
• Projets et...
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