Etude

342 mots 2 pages
Etude 2
La discrimination du travail en France
Mon étude portera sur la discrimination du travaille en France sur les cause de cette discrimination est ces effet
Tout d’abor je parlerez de ce qu’es la discrimination a l embauche puis je me pauserai la question comment empêcher cette discrimination ? Et de la reforme a venir

Les différents types de discrimination
Une discrimination à l'embauche est une discrimination évoquée lorsque des chercheurs d'emploi sont traités de manière différenciée sur une base de critères sélectifs qui manquent de justification objective et raisonnable à l'égard du poste de travail à pourvoir.
Certaines associations ont pu démontrer l’existence de discriminations, comme SOS racisme, des équipes universitaires comme l'Observatoire des discriminations ou la HALDE.
De nombreux pays ont édicté des règles interdisant les discriminations à l'embauche et tentent de mettre en place divers mécanismes de contrôle.

Il y a plusieurs types
- Discrimination raciale
- Discrimination sexuelle
- Discrimination fondée sur la situation de famille
- Discrimination fondée sur l’appartenance à une ethnie, une race ou une nation
- Discrimination fondée sur l’orientation sexuelle
- Discrimination en raison de la grossesse
- Discrimination fondée sur les mœurs
- Discrimination en raison de l’état de santé
- Discrimination fondée sur l'âge
- Discrimination en raison de l’activité syndicale
- Discrimination en raison de l'opinion politique
- Discrimination fondée sur l’exercice du droit de grève
- Discrimination fondée sur les caractéristiques génétiques

La discrimination

En France plus dune victime sur quatre s en dit victime
26%des agents de la fonction public et 28%des salarier du privée dise avoir été victime ses pourcentage sont en baise , elle sont principalement faite lors de contrat de travail

Comment lutter contre la discrimination
Pour lutter contre la discrimination il existe des association

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