Formation amp

253 mots 2 pages

Convention internationale sur les Droits des personnes handicapées

Ce texte est une explication facile à lire de la convention.
Ce n’est pas un texte légal.

Vous devez lire la version complète de la convention pour savoir exactement ce qu’elle dit ou savoir ce que les pays ont signé.

Ce texte a été réalisé à partir d’une version d’une version anglaise en facile à lire éditée par les Nations Unis.

Ce texte a été réalisé avec le soutient de l’AWIPH.

La convention complète est disponible sur le site internet des Nations Unis : http:/wwww.un.org/french/disabilities

Le nom de la convention est la convention des Nation Unis relative aux droit des personnes handicapées.

Pour ce texte, nous avons gardé les termes de : « personnes handicapées ».
Les personnes auto-représentantes qui on relu ce texte préfère les termes de : « personnes différentes».
<il ya une liste de ce qu’il ya dans ce texte en page 22. 1. La convention

La convention dit ce que les pays doivent faire pour que les personnes handicapées aient les mêmes droits que tout le monde.

2. Qu’est-ce que c’est ?

* Convention veux dire un accord entre plusieurs pays sur quelque chose. Ici, il s’agit d’un accord sur les droits des personnes handicapées. * Communication veux dire comment aider les personnes handicapées à parler et à comprendre l’information. Par exemple : les ordinateurs, le facile à lire ou le braille. * Discrimination veux dire traiter de manière différente ou d’une façon qui n’est pas juste une personne parce qu’elle est handicapée.

en relation

Intimité et handicap
2842 mots | 12 pages

L'essentiel dans ces situations plus délicates est de toujours respecter la personne en tant qu'être humain pouvant ressentir toutes une série de sentiments. Certains gestes, regards, attitudes peuvent créer une gêne et mettre mal à l'aise la personne qui reçoit les soins. Il est primordial que la personne handicapée joue un rôle de citoyen actif dans la prise de décision qui la concerne. La personne handicapée, doit être consultée et doit donner son accord avant que toute décision soit prise ; dans certaines situations, on parlera de décision assistée par un proche, une personne de confiance,…) compte tenu de ses capacités.….

montre plus
Handicap mental et psychique
768 mots | 4 pages

La classification internationale des handicaps (déficiences, incapacités et désavantages) (CIH) utilise le terme de “déficience intellectuelle” au lieu de “handicap mental”. La déficience correspond à « toute perte ou anomalie au niveau psychologique, anatomique ou physiologique ».….

montre plus
Présentation de la loi de 2005-102 du 11 février 2005
964 mots | 4 pages

Depuis quelques décennies, la situation des personnes handicapées était de plus en plus abordée au sein de l’Europe. La France après avoir été avant-gardiste dans ce domaine, avaient pris un peu de retard dans la prise en compte des spécificités et attentes de ce public. Pourtant en 2000, l’arrêt Perruche établissait une belle avancée puisque un handicap provenant d’un préjudice pouvait donner lieu à présent à une compensation au titre de « solidarité nationale ». Cependant, de nombreux manques avaient été décelés par M. Paul Blanc au niveau des compensations accordées, notamment pour les personnes handicapées moteurs, visuelles et auditives et les personnes ayant des incapacités psychiques, mentales, intellectuelles.….

montre plus
« Continental automotive france intègre sa politique handicap dans son processus qualité »
2414 mots | 10 pages

1- Obligation de résultats, obligation de moyens, lutte contres les discriminations et négociations Si cet équipementier automobile a « toujours compté des travailleurs handicapés », l’ initiative de signer une convention avec l’agefiph4 , a été portée à la demande du directeur, deux ans après la promulgation de la loi pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées : « c’est la loi de février 2005 qui a donné l’impulsion ».En effet, depuis la sortie des décrets d’application, l’entreprise doit satisfaire aux principes de non discrimination, d’accessibilité, d'égalité de traitement et d’obligations de négociation. L’objectif de….

montre plus
Icaf atelier esthétique
4543 mots | 19 pages

La prise en compte des personnes en situation de handicap occupe une place croissante dans notre dispositif social. En effet, nous assistons aujourd’hui à de nombreuses interrogations concernant les moyens et les modes d’accompagnement de ces personnes. Cependant, l’intégration sociale d’une personne dépend de multiples facteurs dont certains sont encore trop souvent oubliés. La situation de handicap mental affirme une différence qui peut aboutir à une exclusion.….

montre plus
Note de reflexion
5336 mots | 22 pages

La prise en compte des personnes en situation de handicap occupe une place croissante dans notre dispositif social. En outre, j’ai participé lors de réunions d’échange et d’entretiens à divers questionnements sur les moyens et les modes d’accompagnement de ces personnes. La politique d’intégration débute avec la loi du 30 juin 1975 d’orientation en faveur des personnes handicapées. Dès le premier article le législateur met l’accent sur le fait que l’intégration sociale du mineur ou de l’adulte handicapé devient une obligation nationale.….

montre plus
analyse situation hospitaliére
1465 mots | 6 pages

j’ai compris le handicap de la patiente. Je me suis rendue compte par la même occasion de la difficulté que j’allais avoir au cours de sa prise en charge. N’ayant jamais eu à faire à des patients atteint de cet handicap auparavant, je m’interrogeais sur la manière dont j’allais m’y prendre. Je fus quelque peu déstabilisé mais en essayant de mettre en corrélation la pratique et la théorie apprise en formation, mais se fus plus compliqué que je ne le pensais.….

montre plus
Fiche de politique sociale deass le handicap
1474 mots | 6 pages

Le rapport sur l’inadaptation des personnes handicapées met en place la loi du 30 juin 1975 dite « loi jumelle ». C’est une loi d’orientation ayant pour objectif de promouvoir l’obligation nationale de solidarité à l’égard des personnes handicapées. Elle vise à mettre en œuvre le renforcement de l’accès à l’autonomie des personnes handicapées. Elle va éditer trois droits fondamentaux : * Le droit au travail concrétisé par la loi Seguin en 1987 *….

montre plus
mémoire sport et handicap
9401 mots | 38 pages

INTRODUCTION Dans notre société, beaucoup de choses sont faites en vue de resserrer les liens qui unissent les individus entre eux. Et cela commence dès le plus jeune âge, par exemple grâce au sport. « L’esprit collectif », comme on le retrouve dans les sports d’équipe, est un atout majeur à la construction du lien social ainsi qu’au développement de l’identité de chacun. Cependant, certaines personnes restent ou sont laissées à l’écart, à cause de leurs différences.….

montre plus
note de pratique professionnelle word
1209 mots | 5 pages

un établissement qui accueille des personnes adultes dont le handicap ne permet pas ou….

montre plus
Mjpm
1904 mots | 8 pages

depuis le ler juiller 2005" une majorarion pour la vie autonome à I'intention des personnes handicapées qui peu\ ent travailler mais sont au chômage en raison de leur handicap. Ce, pour leur permettre de plément d'AEEH sont réunies et lorsqu'ils sont exposés, du fait du handicap de leur enfant, à des charges couvertes par Ia pCH (aide humaine, aides techniques...). Ils perdent alors le bénéfice du complément de 1'AEEH.….

montre plus
Rédaction d'un plaidoyer sur les personnes handicapées
296 mots | 2 pages

Je me souviens d'une personne invalide que j'ai rencontrée lors d'une visite dans une association à personnes handicapées, me disant qu'elle aurait bien aimer travailler comme tout le monde pour gagner sa vie. Cher membre du jury ne trouvez-vous pas cela malheureux? Imaginez- vous que se soit un membre de votre famille qui est handicapé et qui vous parle ainsi? Ne feriez-vous pas quelque chose pour l'aider ou ne seriez-vous pas content du fait qu'il ne s'acharne et ne s'abatte pas sur son sort mais qu'il veux plutôt s'intégrer? Enfin, cher jury, voyant toute ces choses qui sont injuste envers ces personnes handicapées faite quelque chose pour changer tout cela, surtout pour tout ce qui de la discrimination pour qu'elle puisse disparaître en tout cas diminuer dans la….

montre plus
Handicap et sexualité
1407 mots | 6 pages

Il me semble que toute éthique relative à la sexualité de la personne handicapée ne peut être initiée qu’à partir d’une autre écoute en profondeur : celle des pulsions exprimées par la personne handicapée elle-même. Or, toutes celles et tous ceux qui ont été amenés à côtoyer longtemps des personnes, même très profondément handicapées, savent qu’en elles se trouve inscrit le désir d’aimer et d’être aimées. Il faut sans cesse rappeler ça : désir d’aimer et d’être aimé. Nicole Diederich : En effet, la sexualité des personnes considérées comme « handicapées mentales » a toujours été perçue comme inacceptable socialement voire comme un….

montre plus
Hazu
613 mots | 3 pages

En avril 2009, le Maroc a le Protocole additionnel à la convention sur les droits des personnes handicapées. Processus de ratification des Protocoles facultatifs suivants en cours: * Le Protocole facultatif n°1 se rapportant au PIDCP (ICCPR-OP1), reconnaissant au Comité des droits de l'homme la compétence pour recevoir et examiner les communications individuelles. On soulignera que ce Protocole a été adopté par l’Assemblée générale des Nations Unies dans sa résolution 2200 A (XXI) du 16 décembre 1966, qu’il est entré en vigueur le 23 mars 1976. * Le Protocole additionnel à la CEDAW relatif aux communications individuelles, adopté par l’Assemblée générale des Nations Unies dans sa résolution A/RES/54/4 du 6 octobre 1999, qu’il est entré en vigueur le 22 décembre 2000. * Le Protocole facultatif se rapportant à la Convention contre la torture et autres peines ou traitements cruels, inhumains ou dégradants reconnaissant au Comité CAT d’effectuer des visites de préventions adopté par l’Assemblée générale des Nations Unies dans sa résolution 57/199, le 18 décembre 2002, entré en vigueur le 22 juin 2006.….

montre plus
Handicap et exclusion
2403 mots | 10 pages

L’individu concerné n’a pas le sentiment d’appartenir à un groupe ou à la société. Il semble ne pas correspondre à certaines normes. Et c’est souvent le cas du handicap. Quelle que soit l'origine du handicap, quel que soit l’âge, quel que soit le milieu socioculturel, la personne handicapée est confrontée tous les matins, chaque jour et plus que nous tous à sa différence, les personnes handicapées font face au rejet, à la fuite, ou encore à l’évitement de certaines personnes….

montre plus