Introduction aux grands principes du droit des contrats

1436 mots 6 pages

La notion de contrat:
Article 1101: le contrat est une convention par laquelle une ou xxx personnes s obligent envers une ou xxx autres à donner, à faire ou à ne pas faire quelque chose.

-> accord de volonté en échange de consentement qui va concerner au moins 2 personnes (créancier ou débiteur)
-> accord vise à créer des obligations. Il s agit pour au moins une des parties de se contraindre à quelque chose

C est différent de l engagement unilatéral de volonté:
C est la manifestation d'une volonté unique, personne n accepte d entrer dans cette obligation
Conséquence en doctrine: peut il être créateur d obligation ou non? Impossibilité de créer une obligation à l égard d d'un tiers mais sans doute possible de créer une obligation à son propre égard et sanction able juridiquement.
Exemple: offre de contracter comme une offre de vendre la rétractation est elle sanctionnable?

Les conventions non obligatoires
- Acte de courtoisie exemple. Invitation acceptée
- acte de complaisance exemple un automobile prend un autostoppeur ou le conseil donné à quelqu un
- l engagement sur l honneur

le fondement du contrat ---> l autonomie de la volonté
Le contrat se fonde onc exclusivement sur la volonté des parties. L idée est que l individu ne peut pas être assujetti à un autre individu car les hommes naissent libres et égaux en droit. On explique seulement cela pr l effet de la volonté dans les cas oú l on s oblige face à un autre. C est le meilleur moyen d assurer des rapports juste et utiles car les personnes contractent quand ils s'entendent et comme il l entendent.
Traduction juridique de la théorie de l'individualisme ( siècle des Lumières) et économiquement "laisser-faire" "laisser passer" Adam Smith
Cette liberté à donc 3 conséquences: - liberté contractuelle - consensualisme - force obligatoire des contrats

Le PRINCIPE: la liberté contractuelle: elle se manifeste de 3 manières:
- liberté de

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note stucturée
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Note structurée : Le contrat est définit par l’article 1101 du Code civil comme étant une « convention par laquelle une ou plusieurs personnes s'obligent, envers une ou plusieurs autres, à donner, à faire ou à ne pas faire quelque chose ». Le contrat de travail est une convention par laquelle une personne, le salarié, met son activité professionnelle à la disposition d’une autre personne, l’employeur, qui lui verse en contrepartie un salaire et a autorité sur elle. Le plus souvent, le contrat de travail doit être écrit. Lorsqu’il est conclu en France, le contrat doit être rédigé en français.….

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Cas Pratique N 2
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Le contrat peut il être déclarer nul sous le fondement d'un vice de consentement ? L'article 1101 du Code Civil définit le contrat: « Le contrat est une convention par laquelle une ou plusieurs personnes s'obligent, envers une ou plusieurs autres, à donner, à faire ou à ne pas faire quelque chose. ». Un contrat est donc consensuel, donc existe par la rencontre de volontés.….

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Cour droit civil
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I - Le contrat Selon l’article 1101 du Code civil, « le contrat est une convention par laquelle une ou plusieurs personnes s’obligent envers une ou plusieurs autres, à donner, à faire ou à ne pas faire quelque chose ». Pour qu’un contrat se forme, il faut une rencontre des volontés. Cette rencontre se décompose en plusieurs éléments : 1) l’existence d’une offre de contracter. L’offre ou pollicitation est la proposition ferme de conclure un contrat à des conditions suffisamment déterminées pour que l’acceptation qui lui corresponde suffise à conclure le contrat. L’offre est une proposition ferme et précise de la conclusion d’un contrat (dénuée de toute équivoque) : aucune réserve ne peut être émise et les éléments essentiels du contrat doivent apparaître.….

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Analyse
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Notion de contrat : Convention par laquelle des parties s'engagent, s'obligent à respecter certaines choses. Convention, accord de volontés ayant pour but d’engendrer une obligation d’une ou de plusieurs personnes envers une ou plusieurs autres. Synonymes : accord, compromis, engagement, pacte, protocole, transaction, bail, affrètement, convention … Différents types de contrat : Contrat de travail : Le contrat à durée….

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Spécificités contractuelles des contrats professionnels
1142 mots | 5 pages

Le contrat est un acte juridique bilatéral ou multilatéral. À la différence de l’acte unilatéral, qui émane d’une seule volonté (comme le testament), le contrat naît de l’accord de deux ou plusieurs volontés. En ce sens, il constitue une convention, que le droit définit comme tout accord de volontés créant des effets de droit. Le contrat est un type de convention dont les clauses entraînent trois types d’obligations pour le(s) contractant(s) : – soit l’obligation de transférer la propriété d’un bien (le Code civil parle d’« obligation de donner »), comme dans la vente ou la donation ; – soit l’obligation de faire quelque chose, comme dans le contrat de travail ou le bail ; – soit l’obligation de ne pas faire quelque chose, comme dans la clause de non-concurrence inscrite dans la cession d’un fonds de commerce.….

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Économie droit
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Page 6 Annexe. Page 7,8,9 Qu'est-ce qu'un contrat? Le contrat est défini par l’article 1101 du Code civil comme la « convention par laquelle une ou plusieurs personnes s’obligent, envers une ou plusieurs autres, à donner, à faire ou à ne pas faire quelque chose ». Par conséquent : Le contrat fait naître des obligations.….

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la notion de convention est elle unitaire ?
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Exercice Droit Lors d’une association à un litige entre deux pays différente c’est La loi de pays du client s’applique. L’article 1101 de code civil nous donne la définition du contrat : (le contrat est une convention par laquelle une ou plusieurs personnes s’obligent vers une ou plusieurs autres à donner, à faire ou à ne pas faire quelque chose. Les conditions de validité d’un contrat électronique : Consentement La capacité L’objet La cause. La formation du contrat électronique passe par trois étapes : – étape 1 : la mise à disposition des conditions contractuelles.….

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Fiche droit des obligations
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Droit des contrats : Fiche de révision Introduction : Obligation juridique : institution en vertu de laquelle une personne appelée débiteur est tenue envers une autre, le créancier, de réaliser une prestation particulière. Envisagé du côté du créancier, l’obligation est une créance. Envisagé du côté du débiteur, l’obligation est une dette. Selon l’art 1101 du CC, on distingue 3 types d’obligation : 1.….

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non car cette personne Un contrat = un accord, obligation Le contrat est une convention par laquelle une ou plusieurs personnes entités s’obligent envers une ou plusieurs autres a donner ou a faire ou ne pas faire quelque chose. Types de contrats : I. nommés (règles selon les règlements juridiques, II. innommés (règles par la pratique en raison de la règle de liberté de contrat), III. mixtes Parties : 1. Le créantier (partie qui obtient des droits du contrat donc le vendeur)….

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DROIT LA FORMATION DU CONTRAT Le Contrat : Le contrat est une convention par laquelle une ou plusieurs personnes s’engagent vis-à-vis d’une ou plusieurs personnes. Un contrat se définit comme une convention formelle ou informelle, passée entre deux parties ou davantage, ayant pour objet l'établissement d'obligations à la charge ou au bénéfice de chacune de ces parties. Les dispositions d'un contrat sont appelées clauses ou stipulations : Une clause est une disposition particulière d’un contrat.….

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La pyramide de KELSEN Théorie formulée par Hans Kelsen (1881-1973), auteur de la THEORIE PURE DU DROIT, fondateur d’un courant appelé le positivisme juridique, cherchant à fonder le droit sans faire appel à la morale, dans le but d’améliorer une science du droit neutre. Ainsi, selon Kelsen, toute norme juridique reçoit sa validité de sa conformité à une norme supérieure, formant ainsi un ordre hiérarchisé. L’ORGANISATION JUDICIAIRE PRINCIPES En premiere instance, les juridictions rendent en principe des jugements, à partir de l’appel, ce sont des arrets.….

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