Introduction du droit social

2722 mots 11 pages
Introduction :
Le droit du travail concerne tout le monde du moins la majorité des personnes qui travail il existe le droit du travail privé et celui des salariés du public. Cela concerne
Le droit du travail regroupe l’ensemble des règles qui régissent la relation
L peut être divisé en deux partis
Relation individuel du travail qui traite des rapports entre l’employeur et le salarié
Relation collectives du travail qui traite des rapports entre employeur et org syndical (org syndical salarié qui sont uni de façon collective)
I -les différentes sources du droit du travail :
Les sources de droit désigne l’ensemble des règles juridique applicable en France les principal source sont les traité internationaux le constitution les lois les règlements
Lorsqu’on parle des source du droit du travail on va chercher a désigner les dif source qui constitue l’ensemble des règles de droit du travail. En droit du travail on constate une multiplicité des sources juridique on peut les divisé en 3 cat Source supra étatique source international ex : convention de l’OIT org international du travail, mais également les source de l’UE et de ses normes convention du conseil de l’Europe , source étatique source dites professionnelle
Les sources étatique Le bloc de constitutionalité

Le bloc de const il regroupe toute les dispositions ayant valeur constitutionnelle il comprend les article de constitution du 4 octobre 58 le préambule de4 OCT 58 celui de 46 et la DDHC dans ces différents texte on retrouve différentes disposition qui traite du droit du travail ex : dans le préambule de 1946 alinéa 5 chacun a le droit de travailler …..»,alinéa 6
Alinéa 7 et Alinéa 8 en 46 il existait déjà un code du travail , La constitution dit que tt ce qui concerne le droit du travail est fixé par des lois La loi et le règlement La loi
La loi demeure une des sources essentielles du droit du travail . le code du travail regroupe toutes ces lois. Il date de

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