La culture

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  • Publié le : 2 novembre 2009
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LA DIVERSITE DES CULTURES
IMPLIQUE-T-ELLE LEUR INEGALITE ?

INTRODUCTION : La culture est un ensemble de processus par lesquels l'homme transforme la nature. Par extension, c'est l'ensemble destechniques, des institutions et des traditions d'un groupe humain (art, langage, travail, technique, religion, histoire, ...). La culture s'oppose à la nature mais elle est le propre de l'homme engénéral et se réalise dans un multiplicité de cultures et de sous cultures différentes. Le verbe « impliquer » signifie « avoir pour conséquence ». La question posée est : « La diversité des culturesimplique-t-elle leur inégalité », ce qui signifie que s'il existe diverses cultures, alors elles sont inégales. Il se pose donc un problème, puisqu'une inégalité sous entend une supériorité et uneinfériorité. Nous pouvons donc nous demander : est-il possible de hiérarchiser les cultures? A titre d'hypothèse, nous pouvons penser qu'il est possible de hiérarchiser les modes de vie de plusieurs groupeshumains. Mais plusieurs questions se posent alors : ATTENTION Peut-on comparer des cultures ? Les hommes ne sont-ils pas égaux par nature, donc libres de leurs choix? Existe-t-il, alors, une culturesupérieure aux autres? ATTENTION

PLAN : I Qu'est-ce qui explique la diversité des cultures ?
Transition: Nous nous demandons s'il est possible de hiérarchiser les cultures, cela signifie qu'il fautles comparer pour les juger.
L'éloignement géographique peut-il être une cause ? (technique, travail, vêtements, ...)
existe-t-il des critères d'évaluation pour comparer ces cultures? (ethnocentrismeet comparaisons culturelles personnelles principalement occidentale)
La diversité des cultures est-elle un avantage ou un inconvénient ? (préjugés; mais technique à prendre et lois faites en fonctionde la vie périphérique)

II Qu'est-ce qui pousse à la volonté de hiérarchiser les civilisations ?
Transition: si l'on cherche à hiérarchiser les cultures, c'est que l'on pense...
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