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  • Publié le : 16 mai 2011
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des Praticiens hospitaliers et des Personnels de Direction de la Fonction Publique Hospitalière

DEPARTEMENT CONCOURS, MOBILITE
DEVELOPPEMENT PROFESSIONNEL

UNITE CONCOURS REF : JPH/DH/003

LES DIRECTEURS D'HOPITAL

Les missions : Les directeurs d'hôpital exercent dans les établissements publics de santé, le centre d'accueil et de soins hospitaliers de Nanterre, les syndicatsinterhospitaliers, les groupements de coopération sanitaire et les groupements de coopération sociale ou médico-sociale. Ils peuvent également exercer leurs fonctions dans les hospices publics, les maisons de retraite publiques, les établissements publics ou à caractère public relevant des services départementaux de l'aide sociale à l'enfance et maisons d'enfants à caractère social, les établissementspublics ou à caractère public pour mineurs ou adultes handicapés ou inadaptés lorsque ceux-ci font l'objet d'une direction commune avec un établissement public de santé ou avec le centre d'accueil et de soins hospitaliers de Nanterre. Les directeurs d'hôpital peuvent être mis à disposition d'un autre établissement ou d'un syndicat interhospitalier par leur établissement d'origine pour une partie de leuractivité. Par ailleurs, les directeurs d'hôpital peuvent se voir confier par décision du directeur général du Centre national de gestion de la fonction publique hospitalière, du chef d'établissement ou du secrétaire général du syndicat interhospitalier, soit des missions et études, soit la coordination d'études, soit une direction fonctionnelle, soit enfin la direction d'un groupe de servicesmédicaux, d'un établissement annexe ou d'un groupe d'établissements annexes. Les directeurs d'hôpital ont vocation à occuper par voie de détachement des emplois fonctionnels (exemple : directeur général ou directeur général adjoint de centre hospitalier régional). En qualité de chef d'établissement, ils assurent la direction d'un établissement, d'un syndicat interhospitalier ou d'une direction communecomportant plusieurs établissements. En qualité de directeur adjoint, ils sont chargés de préparer et de mettre en œuvre les délibérations des conseils d'administration et les décisions prises par le chef d'établissement ou le secrétaire général du syndicat interhospitalier dans le cadre de délégation que ces derniers leur ont accordée au titre de leurs directions fonctionnelles (affairesgénérales, médicales ou juridiques, ressources humaines, finances et analyse de gestion, investissements, etc.…).

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_____________________________________________________ Immeuble le Ponant B - 21, rue Leblanc 75737 PARIS Cedex 15 Tel : 01.77.35.61.00 - www.cng.sante.fr

desPraticiens hospitaliers et des Personnels de Direction de la Fonction Publique Hospitalière

DEPARTEMENT CONCOURS, MOBILITE
DEVELOPPEMENT PROFESSIONNEL

UNITE CONCOURS REF : JPH/DH/003

Le recrutement et la formation : Les directeurs d’hôpital sont recrutés par concours organisés au niveau national par le Centre national de gestion et ouverts par un arrêté du ministre chargé de la santé,selon deux modalités : 1°) Le concours externe sur épreuves est ouvert aux personnes âgées de quarante-cinq ans au plus au 1er janvier de l’année du concours et titulaires de l’un des titres ou diplômes exigés pour l’admission au concours externe d’entrée à l’Ecole nationale d’administration ou justifiant d’un diplôme, d’un titre de formation ou d’une expérience professionnelle satisfaisant auxconditions fixées par le décret n° 2007-196 du 13 février 2007 relatif aux équivalences de diplômes requises pour se présenter aux concours d'accès aux corps et cadres d'emplois de la fonction publique. 2°) Le concours interne sur épreuves est ouvert aux fonctionnaires et agents publics de l'Etat, aux militaires et magistrats, aux fonctionnaires et agents publics des collectivités territoriales et...
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