Les methode de travail

524 mots 3 pages
travail

Il s’agit d’un exercice de synthèse et de logique visant à vous faire réfléchir sur la problématique présentée dans le cas, sur ses solutions possibles et sur celle à privilégier. Tel que mentionné lors du premier cours, vous effectuez ce travail en équipe de 3 ou 4 étudiants.

Le modèle de résolution de cas que vous devrez respecter sera de la forme suivante : - d’abord, il s’avérera nécessaire de vous placer littéralement « dans la peau » d’un(e) gestionnaire placé(e) devant un tel cas de figure et à qui on demanderait de résoudre la problématique soulevée dans l’étude; - ensuite, dans la rédaction de votre travail, vous devrez respecter les étapes et directives mentionnées ci-dessous pour construire votre résolution de problème. À noter que votre travail devra être sous la forme d’un texte continu ; - enfin, dans le choix privilégié d’une option par rapport aux autres que vous aurez présentées, vous devrez vous appuyer sur votre jugement et sur certains éléments théoriques vus en classe se rapportant, par exemple, aux effets de l’environnement externe sur l’organisation, au changement, au leadership, à la motivation ou à tout autre élément théorique vu en classe et pertinent pour cette résolution de cas.

|ÉTAPES ET DIRECTIVES |PONDÉRATION DES POINTS ATTRIBUÉS |
|Poser un diagnostic de la situation |/9 |
|Identification des informations pertinentes | |
|Description du problème | |
|Présentation des causes probables | |
|Mettre en relief des solutions :

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