Lettre de motvation

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  • Publié le : 25 mai 2011
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Lorsque vous faîte votre lettre de motivation, respectez ces quelques points et vous vous distinguerez de la masse des autres candidats !

1. Faites en sorte qu'on puisse facilement comprendre quivous êtes vraiment. Êtes-vous un bon vendeur ? Un professeur, un manager de restaurant ? Un architecte ? Soyez sûr de communiquer clairement cette information dès le début de votre lettre demotivation. Épargnez au recruteur de devoir lire trois paragraphes avant de trouver cette information critique dans votre lettre ou CV. Personne ne prendra vraiment le temps de chercher.

2. Utilisez unformat unique et professionnel lorsque vous écriez votre lettre. N'utilisez pas formats génériques qui ont été utilisés des années et des années et qui apparaissaient maintenant hors de temps. Votrelettre doit être attrayante et doit se distinguer - bien loin des formats standards formalisés.

3 surlignez vos qualifications les importantes, utilisez votre lettre de motivation pour affirmer voscompétences, vos qualifications, vos récompenses, vos crédits qui sont directement en correspondance avec ce dont la société a besoin et l'emploi pour lequel vous candidatez.

4. Mettre de l'emphasesur vos accomplissements les plus importants, parlez des succès de votre carrière en terme de résultat. bien entendu, incorporez les résultats qui intéressent la société pour laquelle vous candidatez.5. Mettez des informations que vous connaissez sur l'entreprise ou l'emploi pour lequel vous candidatez. Si vous connaissez quelques particuliartié sur l'entreprise auquel vous écriez, par exempleles challengs auxquels ils font face, les problèmes qu'ils ont, sagement d'équipe, n'hésitez pas à adresser ceci dans votre lettre de motivation. Mieux, relatez avec votre expérience et spécifiezcomment votre expérience correspond exactement au besoin de l'entreprise et aux challenges qu'elles rencontrent.

6. Expliquer pourquoi vous voulez travailler pour cette entreprise en particulier,...
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