Méthodologie

La note de synthèse
Sébastien ROZE
Chargé d’Enseignement Universitaire à la Faculté de Droit-Economie-Gestion d’Orléans, Responsable Juridique et Audit de Banque, Déontologue

a note de synthèse est désormais devenue courante dans les épreuves proposées aux personnes qui se destinent à la fonction publique (concours administratifs de catégorie A et B en particulier) ou encore à la profession d’avocat. En effet, la note de synthèse figure parmi les épreuves à l’entrée des Ecoles de Formation des Barreaux (CFPA). Le but de la note de synthèse est d’abord de reproduire une situation professionnelle dans laquelle les candidats se trouveront confrontés demain au quotidien, c’est-à-dire savoir dégager puis présenter l’essentiel d’un épais dossier, clarifier certaines informations dans le but de préparer la prise de décision ou encore une intervention. La présentation et la longueur de la note de synthèse varieront principalement en fonction de deux critères : les exigences du dossier et du destinataire mais aussi et surtout en fonction du temps imparti au candidat. L’autre but de la note de synthèse, il ne faut pas se leurrer, est aussi de sélectionner les candidats aux épreuves. Dès lors, pour le candidat ambitieux, il ne faut laisser aucune place à l’amateurisme et se préparer à cette épreuve qui nécessite méthode et qualités rédactionnelles. D’autant qu’après 4 années d’étude de droit, le constat est quasi systématique, l’épreuve est nouvelle ! Les étudiants sont rodés au commentaire d’arrêt, à la dissertation et au cas pratique mais fort rarement à la note de synthèse.

L

spécialisées de la part du candidat. En effet, un dossier complet est remis aux candidats au début de l’épreuve. Ce dossier comporte plusieurs documents qui portent autour du même sujet : textes législatifs ou réglementaires, décisions de justice, articles de doctrine ou de presse. Le dossier peut parfois être volumineux (20 à 40 pages) mais généralement tous les documents