Mobilité sociale des femmes
Bien qu’on ait observé qu’en 1993 la mobilité sociale des femmes a été plus forte que celle des hommes, l’une des caractéristiques de la mobilité sociale des femmes, c’est que cette mobilité est faible. Le document 3 par exemple, nous montre que 25.5% des filles de cadres et PIS sont employées. La mobilité sociale de ces 25.5% de filles a énormément baissé, pour se retrouver dans les trois derniers groupes socioprofessionnels du tableau, dans ce cas on peut même parler de mobilité descendante.
Sinon, souvent, quand la mobilité sociale des femmes n’est pas descendante, elle est horizontale, c'est-à-dire que les femmes vont exercer un métier différent de celui de leur père, sans rien changer à leur position sociale, c’est le cas d’une femme sur trois, puisque seulement 34% des femmes parviennent à conserver la même position sociale que leur père.
On peut également dire que l’une des caractéristiques de mobilité sociale des femmes c’est, qu’elles conservent une forte immobilité sociale en ce qui concerne les trois dernières catégories sociaux professionnelles. En effet, le