France Bénévolat
Commission Inter - Associative

Ressources bénévoles et management dans le milieu associatif

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Sommaire
Pages

Préface

1- Premières rencontres - Des enjeux - Un contexte, des objectifs, des modalités - L cu i ’ ce a l - Les premiers contacts - Leur approfondissement 2- Vers une intégration Un temps de découverte mutuelle, un essai à transformer Un engagement mutuel en symbiose avec un projet associatif

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3- Comment vivre ensemble le bénévolat associatif P rc e d ne s mb ati r ’ n e l ip u e Le sens du bénévolat associatif La reconnaissance et la valorisation La fidélisation La formation La communication L ui g , tt e u a e ’ ta e uié t s g o l l l i

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4- L f du e g g me t a i ’n n a e n n - A tr d np ro r c mmu , n o c s nd v l r u eme ’ ac us o u n u e ca i ’ a e o é u la qualité du management des ressources humaines - L s a s s ’ erpue e c u e d n u tr u - Des devoirs respectifs o d l p rd s e p n a l d lso i i e a at e rs o s b s e ’ s c t n e a ao o de la part du bénévole

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Conclusion

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Annexes

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Préface

« Bien vivre son bénévolat, à tous les nv a xd l s o it n» ie u e ’ s cai A o
La Commission Inter Associative de France Bénévolat réunit, en dehors de toute s u tr fr l, n d u a ed so i i ssu s ls t c e omee u e o z i ’ s c t n i e ee -mêmes du bénévolat1. r u l n a ao s l P req el g so d s e s uc s u i s o s x r r tous les niveaux de ac u a e t n e R so re H ma e d i ’ pi à i n t e me lso i i , ’ t p rrd lx éi c d c a u d s sme rsq e c t ’ s c t n c s à at e ’ p r n e e h c n e e a ao e i e e mbe u et e Commission a formulé un certain nombre de pistes de réflexion pour permettre aux associations et à leurs dirigeants de prendre en compte les différents aspects de la vie des bénévoles dans leur association. Au cours de ces dernières années le bénévolat est devenu un phénomène de Société et si les raisons en sont multiples et facilement identifiables, il arrive cependant que les