www.cours-seko.com

CH 3 : O R G A N I SAT I O N D U
TRAVA I L E T CR OISS AN C E
N o u s a v ons vu l e rôl e d e l ʼ investissement dans la c r o i s s a n ce. Nous allons voir maintenant le rôle d a n s l a croissance économique du 2° facteur de p r o d u c t i on : le travail.
L a c r o i s s ance dépend de la quantité de travail d i s p o n i b l e mais aussi de la manière dont elle est o r g a n i s é e pour rendre ce travail le plus efficace possible. N o u s a v ons vu, aussi, que le progrès technique p o u v a i t sʼappliquer à lʼorganisation du travail…
L A D I V I SION DU TRAVAIL ET LA RICHESSE DES
N AT I O N S.
A . l a div is io n tec h n iq u e du t ravail.
L a 1 ° d i v i si o n d u trava i l e st la division sociale du travail qui consiste à séparer les d i ff é r e n t s métiers. D è s 1 7 7 6 d a n s « recherche sur la nature et les c a u s e s de l a ri ch e sse de s nations » Adam Sm ith sʼ i n t é r e s s e à l a di vi si on te chnique du tr avail c' està - d i r e l a parcellisation des tâches. En prenant lʼexemple dʼune manufacture dʼépingle, Adam
S m i t h a che rché à d é mon trer que la parcellisation des tâches permet une augmentation de la
1

productivité du travail et donc la possibilité dʼaugmente r l a p r o d u c t i o n a v e c l e m ê m e n o m b r e de salar iés . Ai ns i , d ʼ a p r è s l u i , p e u t s e c r é e r l a r ichesse des nati ons .
B. Le Tay lo r ism e
D a n s « l ʼ o r g a n i s a t i o n s c i e n t i f i q u e d u tr avail » (OS T ) Ta y l o r r a t i o n a l i s e l e s p o s s i b i l i t é s d e la division t e c h n i q u e d u t r a v a i l e n p r o p o s a n t 2 divisions :
✴
Div isio n h o r iz o n t ale d u t r avail
Qui consist e e n u n e p a r c e l l i s a t i o n d e s t â c h e s e n gestes simples décidés par des bureaux spécialisés qui ont étudi é « the one bes t w ay »
Ces gestes s o n t c h r o n o m é t r é s . C h a q u e s a l a r i é e s t