J’ai effectué mon premier stage de BTS en Economie Sociale et Familiale dans un Relais d’Assistantes Maternelles afin d’appréhender la réalité du milieu professionnel et de participer à l’organisation quotidienne de cet établissement. Mon choix s’est porté sur le RA M car je souhaitais connaître les techniques d’entretiens individuels, les actions mises en place pour promouvoir la profession d’assistante maternelle, puis l’interaction entre les différents professionnels de la petite enfance. Je souhaitais également découvrir les échanges de compétences et de savoir-être des assistantes maternelles lors des ateliers d’éveil, puis dans le cadre du référentiel du BTS ESF, avoir la possibilité de conduire des actions d'animation.
Dans une première partie, j’énoncerai les caractéristiques de la structure : son statut, ses missions, ses partenaires et ses financeurs, puis son public et ses activités. Dans une seconde partie, j’analyserai l’animation de groupe menée lors des ateliers d’éveil, la préparation en amont, le déroulement et la clôture ainsi que la posture professionnelle du travailleur social pendant celle-ci.

Le Relais d’Assistantes Maternelles est un établissement public, qui se situe à la maison de la petite enfance, créée en 2008, au sein de laquelle se trouve également le multi-accueil. Le RAM est géré par la communauté de communes et il est agréé par la Caf.
Le relais est un service gratuit, c’est un lieu d’écoute, d’échange et d’information qui a pour objectif de contribuer à la qualité de l’accueil du jeune enfant chez l’assistante maternelle. Il assure une mission d’information, tant pour les parents que pour les professionnels de l’accueil individuel. Le RAM informe effectivement les parents sur les différents modes de garde, tout en respectant le principe de neutralité, il les accompagne dans leur fonction d’employeur (contrat de travail, droits et obligations) et les oriente vers les organismes spécifiques (administratifs,