philo
2332 mots
10 pages
SYNTHESESocial
c-
ex
pe
rts
Le travail à temps partiel : ce qui change avec la loi de sécurisation de l’emploi du 14 juin 2013
Obligation de négocier au niveau des branches ..............................................................................3
2
Durée minimale de travail................................................................................................................3
Dérogations ..............................................................................................................................3
2.1.1
2.1.2
2.2
Dérogations de plein droit ...............................................................................................3
Dérogation par accord de branche étendu ......................................................................3
Dérogation à la demande du salarié ................................................................................4
In
2.1.3
fo
2.1
do
1
Dates d’entrée en vigueur de la durée de 24 heures...............................................................5
2.2.1
Contrats en cours au 1er janvier 2014 ..............................................................................5
2.2.2
Contrats conclus entre le 1er janvier 2014 et le 21 janvier 2014 .....................................5
2.2.3
Contrats conclus entre le 22 janvier 2014 et le 30 juin 2014 ..........................................5
2.2.4
Contrats conclus après le 1er juillet 2014 .........................................................................6
3
Majoration des heures complémentaires ........................................................................................6
4
Avenant de complément d’heures...................................................................................................6
SYNTHESE D’EXPERTS / AVRIL 2014
1
SYNTHESE
Social
La loi de sécurisation de l’emploi de juin 2013, modifiée par la loi