Projet soc

Disponible uniquement sur Etudier
  • Pages : 10 (2452 mots )
  • Téléchargement(s) : 0
  • Publié le : 24 mars 2011
Lire le document complet
Aperçu du document
|-La charte de bonne conduite |
|-La methode d’evaluation |
|-Les fiches representatives des thèmes |
|-Les fiches representatives des organisations d’accueil |
||

[pic]

✓ Article1 : la présente charte règle les rapports entre les membres du groupe «Souss Tanmia » composé de sept étudiants en semestre 6 à l’école nationale de commerce et de gestion :

• Responsable du groupe : BOUBAKAR DJIBOU Nassiro ;

• Responsable de communication : BOUKHIE Amal ;

• Responsables desrelations externes : ABDOURAFIQ Fatima-Zahra et SADIK Mustapha ;

• Responsable informatique : OUBHAM Rachid et ARSALANE Fadoua ;

• Responsable suivie et évaluation : TOUCHLIFT Souad ;

✓ Article 2: durant le projet, les membres du groupe doivent respecter les horaires de réunions régulières qui seront programmées chaque Vendredi à partir de 15h à la bibliothèque de l’ENCG,ainsi que les réunions exceptionnelles ;

✓ Article 3 : pour mieux nous renseigner sur l’état d’avancement du projet, nous allons utiliser le diagramme de « GANTT » ;

✓ Article 4 : chaque membre est censé accomplir ses taches dans les délais prévus dans le diagramme de « GANTT » ;

✓ Article 5 : compréhension et acceptation des différences et des idées de chacun tant que cesdernières ne nuisent pas à l’intérêt général du groupe ;

✓ Article 6 : pour une meilleure coordination, chaque avancement dans le travail d’un membre doit être communiqué aux autres membres de groupe ;

✓ Article 7 : La prise de décision dans le groupe est basée sur un consensus des différents membres.

Nous certifions avoir pris connaissance des articles ci-dessus de la charte debonne conduite, et nous nous engageons à les respecter tout au long de notre projet.

ABDOURAFIQ Fatima-Zahra BOUKHIE Amal BOUBAKAR DJIBOU Nassiro

ARSALANE Fadoua TOUCHLIFT Souad OUBHAM Rachid SADIK Mustapha

[pic]

Pour avoir un bon suivi de notre projet et de notre démarche de travail, de même que denos résultats progressifs, il vaut mieux que nous commencions à envisager notre évaluation dès le début de notre projet, pour ce faire nous devons mettre en place un certain nombre de mesures :

1- Désigner d’un responsable qui s’occupe du suivi et de contrôle de l’évolution du projet ;

2- Préciser, pour chaque réunion, un « ordre du jour » et s’assurer de son épuisement à la fin de laréunion ;

3- Elaborer un compte rendu à la fin de chaque réunion ;

4- Utiliser le diagramme  « GANTT » pour se renseigner et se situer dans le temps, les phases, activités, tâches et ressources du projet ;

[pic]

|Communication territoriale : |

✓ Thème 1 :

La miseen place d’une campagne d’information et de communication visant à sensibiliser les jeunes de la ville d’Agadir sur l’importance du vote dans le développement régional.

✓ La fiche descriptive du thème :

On a coutume de dire que «  voter, c’est un droit et un devoir de tout citoyen », en votant le citoyen exprime non seulement son choix de l’élu qui va représenter sa région auparlement, mais aussi faire valoir ses droits, en toute légitime, en tant que citoyen et habitant de la région.

C’est dans ce contexte de régionalisation économique accélérée, que nous avons jugé utile d’aborder ce thème qui relève de notre compétence (information, communication, sensibilisation) pour apporter notre pierre à l’édifice.

Par ce thème, nous allons montrer aux jeunes de la ville...
tracking img