Psycho sociale
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Tables des matières
La dissonance cognitive : 3 Les normes 4 L'amorçage comportemental et comportement individuel. 5
La dissonance cognitive :
Selon Festinger (1957), les individus ajusteraient a posteriori leurs opinions, croyances et idéologies au comportement qu’ils viennent de réaliser. Plus la dissonance sera forte, plus le travail de réduction de la dissonance sera important. L’individu disposera de plusieurs stratégies pour réduire la dissonance.
Le travail de réduction de la dissonance aboutit classiquement à une modification de l’attitude : l’individu ajustera son attitude de manière à ce que celle-ci soit davantage conforme au comportement problématique réalisé. Par exemple, une personne amenée à donner des arguments en faveur de la peine de mort (comportement) alors qu’elle est initialement contre (attitude initiale) se prononcera, suite au travail de réduction de la dissonance, comme étant moins défavorable à la peine de mort qu’elle ne l’était auparavant (attitude finale).
L’éveil de la dissonance est induit lorsqu’il existe un écart entre une cognition et les standards de conduite personnelle. Ainsi, un bon élève sera dissonant quand il recevra une mauvaise note, tout comme le mauvais élève quand il en recevra une excellente.
La dissonance cognitive et l’effet de la justification insuffisante
Corneille fait référence à cet effet via une étude expérimentale de Festinger et Carlsmith (1959). Cette étude consiste en plusieurs conditions : la première est la condition contrôle, les participants doivent effectuer une tâche sans intérêt et estimer l’attrait de celle-ci.
Dans les deuxième et troisième conditions, les participants effectuaient la même tâche mais ils devaient convaincre un autre participant que celle-ci était attrayante. Dans la deuxième on leur offrait 1$ et dans la troisième 20$. Les