rapport de stage esprit

1105 mots 5 pages

Culture d’entreprise

14 Mars orale 25mn + 5mn
28 Février dead-line pour rapport de stage sur culture d’entreprise (entre 10 et 15 pages)

Un document formalisé informatiquement
Apparence professionnelle (page de garde, sommaire…)
Pas de fautes
Feuilles paginées
Police 12
Imprimer recto/verso relié au minimum par agrafes

Le rapport devra expliquer la culture d’entreprise et mesurer l’impact sur le salariés (et sur les clients si vous le voulez).
De ce fait, vous pourrez alors faire des préconisations personnelles d’amélioration pour que je puisse identifier votre recul et votre capacité à appréhender le contexte professionnel.
Votre argumentation doit être étayée par des éléments concrets (faits, chiffres, interviews...)

Idée pour le questionnaire : ambiance, tension avec le dragon, culture du changement (dans une entreprise c’est brutale, nous on aime les choses structuré alors que le modèle anglo-saxon, ils ont l‘habitude) la notion d’intégration entre anciens et nouveaux

ACTIVITE :
Quoi vendre ?
A qui vendre ?
Comment vendre ?
Avec qui vendre ?
-organigramme
- valeurs
- réunion
- Nb salarié
- métier
- recrutement
- intégration
- formation
- planning organisation
- management

Un slide sur l’entreprise et plusieurs sur la culture d’entreprise
Mettre une photo, illustrer son discours, une photo ça vaut 1 000 mots, la forme du questionnaire quand ? Comment ? Ecrire, oral, téléphone…

Pour le questionnaire, on peut le faire par observation (dire pourquoi on n’a pas pu le faire, genre ils auraient menti c’est obligé…)

EMPATHIE A L’ECRIT
Rapport de culture d’entreprise (sur Word)
Attention au couleur
1) Faire d’abord le plan !!
Avant de remplir.
Sommaire, remerciement, lexique, introduction, bilan personnel mis dans l’ordre que l’on souhaite.
2) On commence par le corps
Ce qu’on a vu au niveau de la culture d’entreprise
De là on fait une intro et c’est elle ensuite que l’on met avant le développement.

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