Rapport de stage

Disponible uniquement sur Etudier
  • Pages : 17 (4247 mots )
  • Téléchargement(s) : 0
  • Publié le : 9 juin 2010
Lire le document complet
Aperçu du document
[pic]

[pic]

[pic]

[pic]

Définition de stage

Les stages sont désormais devenus des passages obligés vers le premier emploi.
Il faut savoir tout d’abord que le stage doit permettre de découvrir l’entreprise et son fonctionnement, c’est aussi l’occasion de confronter l’enseignement, il doit en outre permettre au stagiaire :

❖ De prendre desinitiatives, d’assumer des responsabilités, d’atteindre des objectifs avec les moyens alloués par le maître de stage, de rendre compte et de participer activement à la vie du service.
❖ De faire connaître une image valorisante de la formation reçue.

Le stage que j’ai effectué au sein de AL Omrane a été bénéfique du fait qu’il m'a permis d’enrichir mes connaissances, de développer ma façon decommuniquer, et de bien mettre en épreuve mes compétences et mes capacités du savoir faire .

[pic]

Au terme de ce stage effectué a sein de la société AL OMRANE, j’exprime
toute ma particulière gratitude a Mr NABIL CHERKAOUI professeur et directeur de l’institue supérieur du génie appliqué (IGA) qui à bien voulu encadrer ce travail ainsi que tout mes professeurs de l’école.

Je remercievivement Mer ARABI ABDERAHMANE directeur des ressources humaines. Pour tout le temps qu’il a bien voulu me consacrer ; grâce à lui j’ai pu rencontrer un grand nombre de personne travaillant dans cette société.

Mes remerciements s’adressent également à Mer Mouncef Mohammed. Chef de la division comptable. Pour son encadrement, sa rigueur professionnelle, sa disponibilité et sa patience.

Merci aussià Mr rami et Mel Meryem Bouziane et a Mer Mbarek. Qui m’ont fournie des informations très importantes relatives à mon thème.

Enfin je voudrais remercier les responsable de la société AL OMRANE qui m’ont permis d’effectuer ce stage dans des conditions particulièrement bonnes et de m’avoir bien accueillie.

Sommaire

Première partie : présentation de la société Al Omrane Fès.

❖Historique………………………………………………………………...6

Section 1 : identité, mission et objectif Al Omrane Fès……………...7

1) Identité de la société AL OMRANE Fès….7
2) Mission d’AL OMRANE Fès……………..8
3) Objectif d’AL OMRANE Fès…………….10

Section 2 : organisation d’Al Omrane Fès…………………………...131) Organigramme………………………………13
2) L’activité des différentes directions et service d’Al Omrane Fès……………………………15

Deuxième partie : Les missions effectuées au sein de la société AL OMRANE Fès……………………………………………………………….22

Section 1 : Au niveau de l’ordonnancement ………………………….22
Section 2 : Au niveau de la comptabilité généraleSection 3 : Au niveau du contrôle des dépenses

[pic]

❖ Historique :

Après 30 années d’expérience, les organismes publics d’habitat (o.p.h) relèvent des dysfonctionnements au niveau de l’accomplissement de la mission qui leur est assigné par les pouvoirs publics :

← Absence de synergies st chevauchement des missions.

← Structures de gestion et chargede fonctionnement coûteux et disproportionnées par rapport au volume d’activité.

← Obsolescence des textes régissant les OPH, en déphasages avec l’évolution du secteur.

← Activité au-delà des potentialités régionales

← Ce dysfonctionnement au lancement du processus de refonte institutionnelle des OPH à la fin de l’exercice 2003

Section 1 : identité, mission etobjectif Al Omrane Fès.

Dans le cadre de la mise en œuvre de la politique gouvernementale en matière d’habitat visant à répondre aux besoins du pays en logement et faire face à l’accroissement de l’habitat insalubre au détriment de l’habitat réglementaire et organisé, la réflexion au niveau du ministère chargé de l’habitat et de l’urbanisme a conduit à la nécessité de...
tracking img