Schumpeter

1043 mots 5 pages

Devoir Maison

Quelles sont les idées maîtresses de ce texte sur la création d'entreprise ?

La création d'entreprise n'est pas une affaire aussi compliquée qu'elle n'y paraît.

On peut observer dans un premier temps, une évolution, un changement important des mœurs sur le marché des créations d'entreprise.
En effet , aujourd'hui une grande partie des créateurs se constitue de jeunes de moins de 30 ans, voir même certains étudiants.
En outre, la moitié d'entre eux n'ont aucune connaissance et / ou expérience du domaine vers lequel ils s'orientent. Seule une faible partie d'entre eux est titulaire d'un bac +3 .
Toutefois, ces jeunes ne craignent pas de se lancer sur les nouveaux marchés. D'autres restent plus classiques et s'orientent vers le commerce, les services aux entreprise ou aux ménages etc ….
Créer son entreprise ne relève pas du domaine de l'impossible. Il suffit de faire les choses correctement et de manière rigoureuse et organisé. Ainsi, pour y parvenir il faut avant tout réfléchie à son projet bien évidemment mais aussi et surtout réaliser une étude du marché et disposer d'un business plan.
En revanche, il n'est pas indispensable de posséder un important capital de départ pour créer son entreprise. Plus de la moitié des jeunes créateurs démarrent leur projet avec moins de 7000 euro en poche.
Il existe cependant des aides de l’État, des collectivités locales ou d'organisme privés.

L'entrepreneur innovateur :

Expliquez la phrase :

« Joseph Schumpeter met en avant l'importance de l'entrepreneur. Il décrit le processus de destruction créatrice apportée par l'offre de nouveaux produits sur le marché.»

Schumpeter place l'entrepreneur au centre du processus d'innovation. Pour lui, l'entrepreneur, par son action, provoque la rupture et mobilise les hommes autour de l'innovation. Toute mise en œuvre d'innovation suppose donc une prise de risque.

Pour Schumpeter, l'innovation est au cœur de l'évolution des entreprises car

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eux sont bien réels mais ne peuvent être assumés entièrement. En ce qui concerne le travail j'ai l'impression qu'on nous en a demandé de plus en plus pour une prise en charge que l'on offrait aux personnes soignés de plus en plus bâclée, on pare au plus pressé, on fait en sorte de faire tourner la boutique comme on peut, on offre un service minimum malgré le fait que l'on soit à notre maximum et tout cela pour une reconnaissance proche du néant. Sans oublier le lot de stress quotidien au travail, entre les changements de planning, les journée trop courtes pour tout faire, les patients difficiles à gérer, les attentes des médecins, la non reconnaissance de nos difficultés par la hiérarchie qui pense plutôt à l’argent qu'à la qualité des soins et qu'aux conditions de travail de ses agents Enfin voilà pour les généralités pour ma part tout allait bien, je m'épanouissais dans mon travail, l'accomplissement d'une longue formation, je me suis je pense donner à 150% durant plusieurs mois sans même m'en apercevoir je pense même que je….

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