Le Talent

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« Faire aisément ce qui est difficile aux autres, voilà le talent » Henri Frédéric Amiel

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Introduction

Le talent d’une entreprise, voilà une question qui pourrait celle d’un cours de philosophie, sauf que ce n’est pas le cas ici. Ici, l’entreprise en question est Bic et son talent c’est justement ce qu’on va essayer de déterminer. En tout cas, même s’il ne s’agit pas de traiter un sujet de philosophie, nous pouvons dire que ce philosophe suisse du 19ème a donné une définition du talent qui colle parfaitement à l’étude stratégique d’une entreprise. En effet, cette dernière consiste souvent à savoir qu’est ce qui fait qu’une entreprise est différente d’une autre ? C’est pour pouvoir répondre à cette question que nous allons chercher, au fil de notre analyse, le talent ou les talents de Bic, sur quoi repose-t-il ? Cette analyse, pour être la plus complète possible, se composera d’une présentation générale de l’entreprise avec son histoire, ses activités et les zones géographiques dans lesquelles elle est présente. Puis nous procéderons à l’analyse par activité, avec une analyse de la concurrence et des forces/faiblesses de l’entreprise ainsi que les menaces/opportunités du secteur. Après avoir fait ces différentes analyses, nous ferons une analyse stratégique du groupe. Enfin nous conclurons.

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Plan
Partie 1. Présentation du groupe
1. Les leçons de l’histoire 2. Qu’en est-il aujourd’hui ?
2.1. 2.2. 2.3. La situation générale de Bic Les positions du groupe par activité La situation du groupe par zone géographique

Partie 2. Analyse par activités
1. Les instruments d’écriture
1.1. 1.2. 1.3. 1.4. 2.1. 2.2. 2.3. 3.1. 3.2. Rappel sur l’histoire du produit phare « le stylo à bille » Les caractéristiques de Bic sur ce marché La concurrence Analyse SWOT Les caractéristiques de Bic sur ce marché La concurrence Analyse SWOT La concurrence Analyse SWOT

2. Les rasoirs

3. Les briquets

Partie 3. Analyse stratégique
1. Les