Dans le premier extrait, Weber évoque le concept de domination : pour lui, la domination est « toute chance qu’a un individu de trouver des personnes déterminables prêtes à obéir à un ordre contenu déterminé »
Certes Weber montre que la domination a à sa disposition une composante essentielle : la légitimité
Toute domination qu’elle quelle soit doit être acceptée par ceux qui vont la « subir » ou plutôt y obéir.
Premier élément développé par le sociologue :pour exercer une domination sur un groupe important d’individus, il faut avoir un maillon intermédiaire, selon Weber, une sorte d’état-major de personnes qui seront en quelque sorte les intermédiaires entre le pouvoir et les exécutants : une direction administrative. C’est par une domination légale ( une bureaucratie, une direction administrative) que le pouvoir ( l’état en l’occurrence) va établir son pouvoir
Cette direction doit croire en la personne qui détient le pouvoir, pour pouvoir à son tour relayer ledit pouvoir sur le groupe des « dominés ».Certes, le matériel, l’attachement à des valeurs ou à des personnes, la tradition sont des motivations pour accepter une domination, mais la principale est bien l’acceptation de l’exercice du pouvoir des gouvernants sur les gouvernés. La domination est dépendante d’une « volonté » d’obéir ».La légitimité est un concept complexe dans sa pratique, elle induit tout un réseaux de relations.
Weber aborde les rapports des individus dans une société moderne, certains rapports régis par des conventions, des contrats ( employeurs,…).Dans ces cas-là, il y a une domination mais elle n’est pas absolue et elle est librement consentie (obéissance des travailleurs par rapport aux directives de l’employeur), c’est pourquoi on parle d’une domination légitime car acceptée par ceux qui sont « dominés »
Pourquoi les dominés obéissent-ils aux ordres des dominants ?
Selon Weber il existe trois types de domination légitime :
*une domination légale au cœur des développement de la