PREMIER MINISTRE

Mai 2010

Améliorer la gouvernance d’entreprise et la participation des salariés

Salima Benhamou Département Travail, Emploi et Formation

Rapports et documents

Améliorer la gouvernance d’entreprise et la participation des salariés

Salima Benhamou
Département Travail, Emploi, Formation

Mai 2010

Centre d’analyse stratégique
18, rue de Martignac – 75700 Paris cedex 07

www.strategie.gouv.fr

Synthèse ..............................................................................................................................7 Introduction ......................................................................................................................15 Chapitre 1 Aperçu du gouvernement d’entreprise en France ..................................................21
1. Une participation variable des salariés à la décision stratégique..............................22
1.1. La période récente a privilégié le recours aux administrateurs indépendants...............22 1.2. La présence de salariés au conseil d’administration, un objectif ancien toujours d’actualité .......................................................................................................................23 1.3. La responsabilité des conseils de surveillance des fonds communs de placement dans l’expression des droits de vote des actionnaires salariés .............25 1.4. La représentation des salariés dans les organes de décision........................................26

2. La participation des salariés aux résultats de l’entreprise et l’actionnariat salarié........30
2.1. Les dispositifs de participation aux résultats : présentation et évolution statistique .....30 2.2. Le développement de l’actionnariat salarié : un autre concept de management partagé et de gouvernance d’entreprise ........................................................................36 2.3. Une forte impulsion législative en faveur de l’actionnariat salarié