approche du genre
Programme des Nations Unies pour le Développement
Intégration de l’Approche
Genre dans les projets
Antje Kraft
Projet CEDAR Maroc
Formation des Partenaires, Rabat, 12-13 mars 2008
Structure de cette présentation
I.
L’Approche Genre: définitions et raison d’être
II.
Méthodologie: Intégrer le genre avec les outils de genre et de gestion de projets
III. Questions clé
IV. Exemples projets:
a) SIG, b) ONDH, c) IPED, d) DéLIO.
V.
Conclusion
Formation des Partenaires, Rabat, 12-13 mars 2008
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I. L’Approche Genre: Définitions des concepts
GENRE
Le genre est la construction socioculturelle des rôles féminins et masculins et des relations entre les femmes et les hommes.
Les rôles féminins et masculins se rapportent aux activités attribuées aux femmes et hommes dans la société et à la position que femmes et hommes y occupent respectivement.
Ces rôles découlent de la culture, la tradition, la politique et des besoins, déterminent l’accès aux opportunités et aux ressources, et imposent des attentes et des limites aussi bien aux femmes qu’aux hommes.
Formation des Partenaires, Rabat, 12-13 mars 2008
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I. L’Approche Genre: Définitions des concepts
EGALITE DES GENRES
On entend, par égalité entre les sexes, que les femmes et les hommes: aient des conditions égales pour réaliser et exercer leurs pleins droits, ainsi que leur potentiel pour contribuer à l’évolution politique, économique, sociale et culturelle du pays.
L’importance accordée à l’égalité homme-femme et au renforcement du pouvoir des femmes ne présuppose pas un modèle particulier d’égalité pour toutes les sociétés et cultures. Formation des Partenaires, Rabat, 12-13 mars 2008
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I. L’Approche Genre - raison d’être: les besoins des bénéficiaires
LES BESOINS DES FEMMES ET DES HOMMES
BESOINS PRATIQUES
BESOINS STRATÉGIQUES
Plus faciles à identifier, court /