Assurance

2730 mots 11 pages
L’aide à domicile : comment y voir plus clair ?
Article rédigé par Olga Piou, Directrice du Cleirppa
Depuis 2005, sous l'influence du plan Borloo, le paysage des services d'aide au maintien à domicile des personnes âgées a été modifié et le secteur des services à la personne s'est considérablement développé en termes d'offre. Comment s'y retrouver et choisir le service et le mode d'intervention le plus approprié? Comment être assuré de la qualité des prestations? Quelques repères pour mieux comprendre le fonctionnement de l'aide à domicile en France.
Trois modes d'intervention
Il existe trois modes d'interventions. En fonction de la situation de votre proche et de ses besoins, comparez leurs avantages et leurs inconvénients, afin de déterminer lequel des trois est le plus adapté.
1. L'emploi direct
Ce mode d'intervention, majoritaire en France, est également appelé « gré à gré ». Le bénéficiaire du service est l'employeur de l'intervenant. Concrètement, cela signifie qu'il prend en charge son recrutement, la rédaction du contrat et le calcul de son salaire. Il applique également les règles découlant du droit du travail (paiement des cotisations patronales et salariales, congés payés, licenciement etc.).
La création en 2005 du Chèque emploi service universel (CESU), dans le cadre du plan Borloo, simplifie les démarches administratives. Le particulier employeur peut déclarer la rémunération de son salarié au moyen d'un volet social contenu dans un carnet ou dans un chéquier emploi service universel. Ce volet social tient lieu de déclaration d'embauche. Le Centre national du Chèque emploi service universel effectue ensuite le calcul et le prélèvement des cotisations et fait parvenir au salarié une attestation d'emploi qui dispense l'employeur d'établir une fiche de paie.
Le CESU ne dispense pas en revanche des obligations liées au statut d'employeur et au respect du code du travail.
2. Le service prestataire
Si votre proche bénéficiaire du service choisit

en relation

  • Assurance
    2231 mots | 9 pages
  • Fiche descriptive bts ag
    832 mots | 4 pages
  • Assurance
    700 mots | 3 pages
  • Assurance
    1545 mots | 7 pages
  • Assurances
    1660 mots | 7 pages
  • Assurance
    12685 mots | 51 pages
  • assistante
    266 mots | 2 pages
  • Assurance
    407 mots | 2 pages
  • Assurance
    5115 mots | 21 pages
  • Assurance
    536 mots | 3 pages
  • Portrait de metiers
    10367 mots | 42 pages
  • Assurance
    5922 mots | 24 pages
  • Assurance
    3905 mots | 16 pages
  • Assurances
    3421 mots | 14 pages
  • Assurance
    487 mots | 2 pages