Cap petite enfance
Texte de référence : arrêté du 22 novembre 2007 relatif au certificat d’aptitude professionnelle Petite enfance
Condition particulière de l'examen : Les candidats se présentant à l’EP2 (accompagnement éducatif de l’enfant) doivent justifier : - soit de 12 semaines de formation en entreprise effectuées auprès d’enfants de 0 à 6 ans dans des établissements, structures ou services, concernés par le CAP Petite Enfance : → Les écoles maternelles → Les crèches collectives ou familiales, → Les pouponnières, → Les haltes-garderies ou les garderies périscolaires, → Les centres de loisirs sans hébergement, → Les centres de vacances ou d’accueil de jeunes enfants avec hébergement → Tout établissement accueillant des jeunes enfants - soit d'une activité professionnelle d’au moins 12 semaines dans les structures citées cidessus auxquelles s'ajoute le domicile privé d'exercice. Pour chaque période en entreprise une attestation doit être établie. Elle sera datée et signée par le responsable du stage une fois le stage terminé et sera établie exclusivement sur le document type, ci-joint, qui sera photocopié en fonction des besoins. Les candidats justifiant d'une activité professionnelle doivent fournir un certificat de travail.
Dossier professionnel: Un dossier portant sur l’expérience en milieu professionnel ou sur l'activité professionnelle est à présenter par le candidat pour l’EP2. Ce dossier ne doit pas excéder 15 pages plus éventuellement les annexes. Il comporte : - la présentation de la (ou des) structure(s) d’accueil des jeunes enfants dans laquelle le candidat a effectué les périodes de formation en milieu professionnel ou son activité professionnelle. - l’analyse des besoins individuels des enfants dans le contexte professionnel. - La description de deux activités contribuant au développement et à la socialisation de l’enfant en précisant l’organisation du travail, l’aménagement des espaces. Le