comment accroitre les ressources internes des pays en voie de developpement

Pages: 3 (705 mots) Publié le: 5 juillet 2014
EVOLUTION
1) Evolution démographique des entreprises franches :
L’analyse de la démographie des entreprises franches est l’un des indicateurs qui permet de cerner le poids de ce secteur dansl’économie nationale. Depuis son instauration, le nombre d’entreprise franche à Madagascar n’a cessé d’évoluer. S’il a fallu dix ans pour l’île Maurice pour voir arriver les 100 premiers entreprises,Madagascar quant à lui, a réussi à attirer près de 120 entreprises en l’espace de 5 ans depuis son instauration. En effet, les efforts dans l’amélioration du climat et de l’environnement desinvestissements dans le pays constituent une des raisons de l’accroissement progressif du nombre des entreprises franches implantées à Madagascar. En 2008, juste une année avant l’explosion de la crise, on aenregistré environ 175 entreprises dont la majorité (63%) dans la branche textile et habillement. Mais malgré la crise, le secteur dans son ensemble continue de s’élargir. On a compté 135 entreprises en2011 et 11 nouveaux agréments ont été accordés en 2012. En effet, les efforts dans l’amélioration du climat et de l’environnement des investissements dans le pays constituent une des raisons del’accroissement progressif du nombre des entreprises franches implantées à Madagascar.
2) Evolution de l’emploi dans les entreprises franches :
Généralement, c’est dans les branches textile et habillementet agro-alimentaire que l’on
rencontre les entreprises franches de plus grande taille, vu sous l’angle de l’emploi créé. Cela démontre le caractère particulièrement intensif en main d’œuvre dusecteur des entreprises franches.
Dans les années 2000 , on avait recensé environ 191 entreprises franches en activités et le nombre d’emploi existant dans ce secteur est évalué à 81000. Cet effectifa évolué au cours du temps puisqu’en 2006,  le nombre des entreprises franches en activité était de 202 et le nombre d’emploi existant est estimé à 116000 personnes soit 1/3 de la main d’œuvre...
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