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Contrat

782 mots 4 pages
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INGENIEUR DES TRAVAUX INFORMATIQUE option RESEAUX
ET SYSTEMES

Nom : MBALA Prénom : Jean-Baptiste
Date et lieu de naissance : 23 août 1979 à Yaoundé
Nationalité : camerounaise Situation matrimoniale : Célibataire
Phone : 00237 96 42 97 99 / 00237 96 75 81 01
E-mail : jbm_mbala@yahoo.fr N°CNI : 107482127

OBJECTIF : Offrir mon dynamisme, mon efficience et mon sens de l’organisation dans un département informatique d’une entreprise qui offre un challenge à ses employés et dont la vigueur et le travail en équipe sont prônés. -----------------------
1 – Installation et Configuration des réseaux LAN, WAN, VLAN, WIFI
2 – Configuration initiale des routeurs.
3 – Administration réseaux et Systèmes (Microsoft 2000, 2003 et 2008 R2 Server, ActiveDirectory, DHCP, DNS, partages des fichiers, Microsoft Exchange Server 2003 et 2010 Server,Lotus Note 5, Microsoft Outlook)
4 – Maintenance des équipements informatique.
5 – Développement web (CMS JOOMLA)
6 – Base de données Access

Juin 2010 à Février 2011 : Les Laboratoires BIOPHARMA : IS/IT Manager

• Assurer du par cet du réseau informatique • Accomplir toute mission particulière confiée par la hiérarchie • Proposer des améliorations en vue d’accroître la performance et réduire les coûts des systèmes. • Contrôler l’activité et la bonne exécution des travaux des prestataires. • Mettre en place et suivre un réseau intranet pour faciliter la communication entre les employés. • Gérer le site Internet de l’entreprise. • Suivre les travaux d’interconnexion par fibre optique des sites de l’entreprise. • Veuillez à la formation et à la compréhension par le personnel des procédures mises en place. • Mettre en œuvre un plan informatique annuel concernant ses domaines de responsabilité. • Les utilisateurs sont formés à l’utilisation des systèmes. • Une assistance sur les méthodes est apportée aux utilisateurs • Les demandes des utilisateurs sont

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    Les frais de transport des produits entre le déposant et le dépositaire sont à la charge du déposant. Les produits précités seront mis à la vente à réception de ce présent contrat dûment signé. La durée du dépôt est limitée à 1 an à partir de la signature du présent contrat, reconductible tacitement tous les ans. ALBUMTRAD – Cran 56130 Saint Dolay – +33 (0)9 81 14 14 08 - contact@albumtrad.com Entreprise individuelle – RCS Vannes 508 654 803 –….

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    CONTRAT DE TRAVAIL ENTRE : La société SARE, société par actions simplifiées au capital de 5000 €, dont le siège social est situé au 9, rue saint – just 93150 LE BLANC MESNIL et qui est immatriculé au R.C.S de Bobigny sous le numéro 487 705 576, représentée par agissant en qualité de Gérant et ayant tous pouvoirs aux fins des présentes, D’une part, Et : Numéro national d’identification : 1830599000000 Demeurant 18 Bis Chemin de l’échange- 93300 AUBERVILLIERS D’autre part, Il a été convenu ce qui suit : ARTICLE N° I –Engagement Sous réserve des résultats de la visite médical d’embauche, I et engagé(e) à compter du 03 /09/2007….

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    PROCES VERBAL DE LA REUNION C.H.S.C.T DU 17 JUILLET 2013 Personnes présentes : Ont été convoqués mais n’étaient pas présents à la réunion l’agent de la CRAM et l’inspecteur du travail. 1- Bilan suite à la visite du site par le:  Remarques du Docteur Brun suite à la réorganisation de l’entrepôt: Ÿ Réfléchir à la mise en place de socles pour surélever les palettes d’un mètre environ et faciliter ainsi le filmage, Ÿ Prévoir un exercice d’évacuation incendie, confirmer le point de rassemblement, nommer une personne responsable de la fermeture des portes, Ÿ Prévoir une formation à la manipulation des extincteurs, Ÿ….

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    Contract: exchange of Calvados Alcohol with Vodka Parties Information on parties: Between: Company name: Address: Château du Breuil SAS, 14130 LE BREUIL EN AUGE- FRANCE Phone number: +33 (0)2 31 65 60 00….

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    | 1 | | | | | Commenter | Se Connecter | S'inscrire | | | Hermione 25 ans, riche, psychologue et ayant aidé dans la destruction de Voldemort... Mais pourtant, célibataire... Ca vous tente ? 7 heures du matin, mardi.….

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    CONTRAT DE TRAVAIL – CONDITIONS GENERALES Votre employeur est une association d’insertion par l’activité économique dont le but est de faciliter l’insertion sociale et professionnelle de personnes sans emploi. Le salarié atteste de façon formelle l’exactitude des renseignements qu’il a fournis à l’association employeur sur sa situation sociale et professionnelle. Le salarié s’engage à se rendre aux entretiens de suivi qui lui sot proposés par l’association, pour la mise en place de son projet d’insertion professionnelle. 1. FORME DU CONTRAT Ce contrat est un contrat à durée déterminée dit « d’usage » (articles L5132-7 ; L1242-2 et D.1242-1 du code du travail).….

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    Deuxièmement, il faut qu’ils soient susceptibles d’affecter la valeur de la propriété à la baisse, d’en diminuer les revenus ou d’en augmenter les dépenses. Finalement, les deux premières conditions doivent être présentes de façon significative, d‘une gravité flagrante. Par contre, d’autres éléments doivent être considérés. Selon l’arrêt Ortiz c. Leclerc, la clause d’inspection donne le droit à l’acheteur d’annuler purement et simplement sa promesse d’achat. Il est important de tenir en compte l’âge du bien vendu,….

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    FAUX SALARIAT Acadomia, n°1 du « travail dissimulé » ? Acadomia vient d’être épinglé par l’Urssaf pour « travail dissimulé » et « salariat déguisé ». Le « leader » du soutien scolaire semble avoir abusé d’un régime simplifié lié au statut d’auto-entrepreneur pour rémunérer ses enseignants. S’ils souhaitaient travailler, ceux-ci se voyaient imposer un contrat de « prestataire formateur » dont Basta ! publie un exemplaire.….

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