Départ à la retraite

Dès lors que l’on atteint l’âge minimum permettant de partir à la retraite, il faut demander à la caisse de retraite du régime général et à la caisse de retraite complémentaire la liquidation de votre pension. Vous devez également prévenir votre employeur de votre départ à la retraite.

Conditions d’âge et de durée d’activité
Il faut :
- Avoir atteint un âge minimum compris entre 65 et 67 ans en fonction de sa génération.
- Avoir atteint l'âge légal pour bénéficier d'une retraite de la sécurité sociale
- Et justifier du nombre de trimestres requis pour bénéficier du taux plein (entre 160 et 166 trimestre)
- ou avoir obtenu sa retraite de base au taux plein en raison d'une situation particulière (Mineur de fond, mère de famille ouvrière, assuré handicaper, …)
On peut aussi obtenir sa retraite complémentaire sans que les conditions ci-dessus soient remplies. Une minoration est alors appliquée. L’âge minimum requis pour demander la retraite est 57 ans.

Demande de retraite :

Dans un premier temps, il faut demander la liquidation de la pension de retraite du régime général. Pour cela, il faut remplir le formulaire Cerfa n°10916*06 de demande de retraite du régime général. Ainsi que le formulaire de déclaration de cessation d’activité salariée au régime général. La demande peut se faire au plus tôt 4 mois avant l’âge à partir duquel on doit partir en retraite.

Dans un deuxième temps, il faut demander la liquidation de la pension de retraite complémentaire. Un formulaire et mis à disposition soit par internet, soit directement auprès de la caisse de retraite complémentaire. Cette demande peut être faite 4 mois avant la date de départ en retraite souhaité.

Texte de loi retraite :
À compter de 2020, la durée de cotisation augmenterait d’un trimestre tous les trois ans jusqu’en 2035, sans dépasser toutefois 43 ans. Les actifs verraient par ailleurs leurs cotisations augmenter entre 2014 et 2017, les retraités devant participer