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28747 mots 115 pages

Jean-Charles Gaté

Le design de (A) à (Z)

Publié par la DGCIS

Le design de A à Z | Jean-Charles Gaté

Ce dictionnaire a été réalisé sous la responsabilité de Jean-Charles Gaté

2

© Jean-Charles Gaté 2010

Jean-Charles Gaté | Le design de A à Z
Sommaire

(A) .............................................................................6

Image de marque .....................................................38

Agence de design ......................................................6

Intégré (design)........................................................39

Analyse de la valeur..................................................7

(L)............................................................................40

Architecture commerciale.........................................8

Logotype ..................................................................40

Art ..............................................................................9

(M)...........................................................................42

Artisanat...................................................................10

Marketing.................................................................42

(B) ...........................................................................11

Marketing et design.................................................43

Boîte noire ...............................................................11

Marque .....................................................................44

Bruit .........................................................................12

Marque (comment faire évoluer une).....................44

(C) ...........................................................................13

Matériaux .................................................................45

Cahier des charges ..................................................13

Méthode ...................................................................46

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La fonction managériale ..................................................................................................................... 24 5. Les structures commerciales ........................................................................................................... 27 6. L’équipe commerciale .......................................................................................................................... 29 Exercices ...................................................................................................................................................... 33 ATELIER 02 CONSTITUER UNE ÉQUIPE COMMERCIALE 41 7.….

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IUT1 AP5 – Projet HTML, CSS, PHP IUT1 AP5 – Projet HTML, CSS, PHP I. Le thème C. Remarques générales 1. Liste déroulante « domaine d’activité ». Cette liste peut-être réalisée de la même façon que celle vue en cours (première solution), ou en créant un tableau Php « en dur » qui sera alors parcouru séquentiellement et alimentera cette liste déroulante (deuxième solution).….

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Les vernis augmentent de 17% en volume. Source : http://www.lsa-conso.fr/au-pays-des-soins-le-maquillage-est-roi,125100 Annexe 2 Principales productions du marché du cosmétique (Réaliser par les entreprises de 20 salariés et plus) | |1995 |2000 |2003 | |Maquillage lèvres |91 800 |180 700 |155 200 | |Maquillage Yeux |70 800 |143 000 |122 700 | |Produits pour ongles |36 000 |95 000 |96 700 | |Poudres |29 400 |34 700 |24 000 | |Préparation pour maquillage du |43 600 |66 600 |65 000 | |visage | | | | Valeur en milliers d’unités FAIRE GRAPHIQUE ET TAUX D’EVOLUTION Source : http://www.insee.fr/sessi/publications/dossiers_sect/pdf/cosmetics04.pdf Annexe 8 II L’analyse de la demande |Aspects quantitatifs | | | |Personnalité :….

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de TANGER. - Encadrant : Mme, AZZAOUI Bouchra. - Période du stage : Du 12 Avril 12 Aout. Je saisis cette occasion pour exprimer mes vifs remerciements à Mr Ibrahim BELMAJDOUB….

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Bilan de stage Pendant les huit semaines de stage, j’ai pu accompagner de jeunes adolescents âgés de 16 à 21 ans dans leurs quotidiens, activités mais aussi dans leurs démarches professionneles et administratives. Les premiers jours j’ai pris le temps d’observer le fonctionnement du Pavillon, de l’équipe et des jeunes. Au fur et à mesure j’ai fait connaissance des jeunes et de leurs problématiques. J’ai pu découvrir plusieurs aspects de leur vie en travaillant à différents horaires, ce qui a été pour moi bénéfique puisque le jour, la soirée présentent différentes caractéristiques.….

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