Dossier de certification CCDACMSommaireIntroduction Page 2Partie 1 : Contexte du stage Page 3A. La StructureB. Le StageC. Le projet pédagogiquePartie 2 : Ma conduite du projet pédagogique Page 9A. Fonction pédagogiqueB. Conduite d’une animationC. Communication de l’ACMPartie 3 : Ma direction d’ACM Page 21A. Gestion de l’équipeB. Gestion de l’ACMPartie 4 : Evaluation et bilan de l’ACM Page 30A. Evaluation du projet pédagogiqueB. Bilan personnel de l’expériencede directionConclusion Page 34Annexes …afficher plus de contenu…

Sa gouvernance est assurée par un Bureau composé d’un président (Benoît HAOUY), d’une trésorière et d’une secrétaire. Elle dispose également d’un Conseil d’Administration qui régit et oriente les projets liés à ses statuts. Elle a pour objet la diffusion de la Culture sous toutes ses formes. Ainsi la création d’un accueil collectif de mineurs est apparue comme le prolongement de sa mission sur le territoire de VENDRESSE et des alentours pendant le temps des vacances d’été. On y compte 35 adhérents pour la plus-part des retraités. La bibliothèque fait partie du réseau de la BDA et occupe une partie des locaux scolaires. Elle est ouverte au public deux jours par semaines sur des créneaux horaires définis en conseil d’administration. Son champ d’actions est large et des animations sont programmées …afficher plus de contenu…

Ma volonté étant de garder un effectif à taille humaine me permettant de conserver une maîtrise sur l’enchainement des évènements et des échéances quelles qu’elles soient. Ainsi l’encadrement s’est composé d’une animatrice (côté municipal) et deux bénévoles (de mon côté (mes filles)). Il m’a été permis ainsi de gagner du temps sur la construction de l’équipe ayant une totale confiance en ses membres.· L’équipe une fois composée, j’ai construit le dossier administratif du personnel en m’inspirant de celui que j’avais eu lors de mon passage à Nouzonville. J’ai ensuite recréé un registre du personnel sous Excel afin de pouvoir l’annexer à mon dossier du directeur pour plus de facilité. Le format standard du registre du personnel n’étant pas pratique et encore moins pratique à remplir. J’ai inscrit les membres de l’équipe sur la TAM et dactylographié les contrats d’engagement