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Enquete sur la communication interne

286 mots 2 pages
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L’enquête sur communication interne 1. Quels sont les objectifs de la politique de communication interne de l’entreprise ?.............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................. 2. Sur quelles références de communication interne vous basez- vous ? 3. Lorsque votre entreprise communique quels sont les outils qu’elle privilégie ?.......................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................... 4. Pensez-vous avoir la bonne information au bon moment pour une meilleure prise de décisions ?.................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................

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    Muriel ANDRE LA COMMUNICATION INTERNE LA SANTE ET LA SECURITE DES SALARIES AU SEIN DE LENTREPRISE Comment les entreprises sensibilisent les salaris aux risques existants dans le milieu du travail Mme Rgine GANNE, Professeur dexpression Anne Universitaire 2014-2015 Sommaire TOC o 1-3 h z u INTRODUCTION 3 HYPERLINK l _Toc405534049 I-Les principes de la communication interne PAGEREF _ Toc405534049 h 4 HYPERLINK l _Toc405534051 II-Notion de scurit et de responsabilit PAGEREF _Toc405534051 h 6 HYPERLINK l _Toc405534052 Prvention des risques professionnels PAGEREF _Toc405534052 h 6 HYPERLINK l _Toc405534053 Rgles de scurit sur les lieux de travail PAGEREF _Toc405534053 h 7 HYPERLINK l _Toc405534054 III-Etude de cas PAGEREF _Toc405534054 h 9 HYPERLINK l _Toc405534055 Accident du travail dmarches effectuer PAGEREF _Toc405534055 h 9 HYPERLINK l _Toc405534056 Situation PAGEREF _….

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    Chapitre 1 introductif La communication interne: Favoriser la cohesion entre les salaries, culture d’entreprise, informer les salaries…  C’est l’ensemble des actions de communication entreprises au sein d’une entreprise ou organisation à destination de ses salaries  C’est un prolongement des techniques de communication marketing et publicitaires, le but étant de ‘’vendre’’ aux salaries les objectifs strategies de la direction  Entreprise collaborateur Mission d’un communiquant interne: Informer Sensibiliser Rassembler (les salaries, les projets etc) Motiver  Communication interne et performances Une équipe sera efficace si elle est motivé Efficacité d’une équipe Motivation Compétence Communication interne  La communication interne en pleine mutation Paradoxe de la transparence….

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