Entreposage_1.pdf
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Organisation et gestion des entrepôts Présentation générale de la formation
Enjeux et objectifs de la formation o L’objectif principal de cette formation est l’initiation à l’organisation ou à la gestion de l’entrepôt en effectuant différentes tâches au niveau : du choix de l’entrepôt ; de l’aménagement physique de l’entrepôt ; de l’élaboration du plan d’entreposage ; du choix et de la gestion de l’équipement fixe et mobile ; des aires d’entreposage ; de la gestion des ressources humaines ; de la gestion des stocks.
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Ces tâches peuvent être effectuées pour une entreprise manufacturière, un centre de distribution, une entreprise spécialisée en entreposage ou encore une entreprise de services logistiques.
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Présentation générale de la formation
Principaux objets o Les objets de la formation consistent essentiellement en les points suivants :
Choisir un entrepôt ;
Choisir la meilleure façon d’entreposer la marchandise ;
Implanter tout type d’entrepôt ;
Elaborer, implanter et gérer un plan d’entreposage ;
Participer à l’aménagement physique d’un entrepôt ;
Choisir et gérer l’équipement fixe et mobile de plusieurs types d’entrepôts ;
Superviser l’exploitation quotidienne et régulière de plusieurs types d’entrepôts ;
Gérer les stocks.
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Présentation générale de la formation
Schéma de la formation
Choix
Gestion
• L’entreposage concept et réalisation :
• Choix de la façon d’entreposer la marchandise • Choix du type d’entrepôt • Implanter l’entrepôt
• Elaborer, implanter et gérer un plan d’entreposage • Gestion des équipements et des stocks :
• Participer à l’aménagement physique de l’entrepôt
• Choisir et gérer l’équipement fixe et mobile • Gérer les stocks.
Découle
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Entraine
Supervision
• Supervision de l’entrepôt: • Superviser l’exploitation quotidienne • Superviser les ressources humaines
• Respecter les