Entretien d'embauche

Entretien d’embauche

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© Groupe Eyrolles, 2007, 2009 ISBN : 978-2-212-54336-0

Jean MIRAT

Entretien d’embauche
La méthode pour réussir

Deuxième édition

Sommaire

Introduction .............................................................................................................. 9 Pourquoi cette méthode ?..................................................................... 9 Que vous propose ce livre ? .............................................................. 10 À qui s’adresse-t-il ? ................................................................................ 11 Sur quelle expérience s’appuie-t-il ? ........................................... 12
Chapitre 1

Adaptez votre préparationaux attentes du recruteur ..... 13 Expérience ...................................................................................................... 14 Objectifs .......................................................................................................... 14 Personnalité ................................................................................................... 15 Valeurajoutée ............................................................................................. 16
Chapitre 2

Faites le bilan et mettez à jour vos connaissances ........... 19 Connaissez-vous vous-même ........................................................... 20 Ce que vous devez connaître ....................................................... 20 Comment acquérir cesconnaissances essentielles ? ........ 22 L’entreprise et le métier ....................................................................... 25 Ce que vous devez connaître ....................................................... 25 Comment acquérir ces connaissances ..................................... 26 Le contexte du recrutement ............................................................. 30

©Groupe Eyrolles

6 Entretien d’embauche

Chapitre 3

Vos CV et lettre de motivation .............................................................. 35 Le CV ................................................................................................................ 36 Les bonnes pratiques ......................................................................... 36 Quelques exemples.............................................................................. 39 La lettre de motivation ......................................................................... 45 Les bonnes pratiques ......................................................................... 45
Chapitre 4

Préparez-vous aux questions usuelles de l’entretien ......... 49 Votre expérience........................................................................................ 50 Le principe .............................................................................................. 50 Les questions sur votre expérience ............................................ 51 Vos objectifs ................................................................................................. 60 Le principe...