Etude de faisabilité de projet

Pages: 14 (3403 mots) Publié le: 28 février 2013
Etude de faisabilité d’un projet

Plan du cours : Introduction générale : notion de projet Chapitre I : présentation générale d’un projet : le promoteur et son projet Chapitre II : aspects commerciaux d’un projet Chapitre III : aspects techniques et organisationnels Chapitre IV : étude financière d’un projet

Introduction Générale : La notion de Projet

A- Définition d’un projet : C’estl’ensemble des moyens matériels, humains et financiers combiné de façon rationnelle de manière à réaliser un profit par la production de biens et de services dans un horizon de planification défini. B- Caractéristiques d’un projet : Finalité Aspect volontariste : y’a toujours quelqu’un qui porte un projet Efficacité Complexité La pertinence : ça doit être un projet qui répond aux besoins

C-Classement et articulation des projets : a- Classement : Selon la nature Selon la taille Selon la forme juridique : entreprise individuelle (SA, SUARL, SA, SCS)

b- Articulation du projet : Ici on constate une liaison entre les projets c'est-à-dire une interdépendance qui peut se traduire par un non-réalisable de l’un si l’autre ne marche pas. Par contre il existe des projets autonomes ; c’est le casde l’autoroute à péage ou liés. c- Cycle de vie d’un projet :  Identification  Etude de faisabilité  Evaluation et financement du projet  Mise en œuvre  Evaluation finale et clôture (phase qui n’est pas souhaitée)

Chapitre I : Présentation du budget Section I : Présentation du promoteur A- Identité :  Nom et prénom(s)  Age  Lieu de naissance  Nationalité  Situation matrimoniale Nombre d’enfants en charge  Profession du conjoint (e)  Adresse personnelle  Téléphone  Boite postale  E-mail  Cursus scolaire et universitaire voire professionnel  Formation complémentaire ou spécifique ou stages de formation effectués  Expérience professionnelle  Autre expérience de la vie (social, associative)  Avez-vous déjà créé une entreprise ? oui, non ? Commentez. B- Capacitéentrepreneuriale :

Il s’agit de disposer d’un projet cohérent par rapport à sa personnalité, son potentiel, ses atouts, ambitions, compétences, situation familiale et contraintes personnelles (temps, capitaux personnels, charges financières en cours, santé).  Sens de la rigueur  Strict  Sens du sacrifice familial et financier  Sens des affaires (savoir saisir des opportunités)  Etre proactif(savoir anticiper)  Etre une « bête » d’information  Avoir une forte envie de réussir (passion et ambition)  Avoir le sens de l’organisation et de la méthode  Etre indépendant d’esprit et déterminé ; au besoin  Capacité d’animation  Etre motivé  Avoir une confiance en soi  Savoir prendre des risques (mesurés)  Responsable  Sens de l’innovation  Sens de la justice

Section II : A- Natureet objet du projet : Expliquer en quelques lignes de façon simple et compréhensible votre projet tel que vous l’imaginez en précisant la nature et l’activité à travers son objet. Ex : projet agricole consistant à produire des poulets de chair par bande de 1000 tous les 2 mois en vue de les commercialiser dans les hôtels de Saly. B- Genèse de votre projet et motivation pour le réaliser : Cettepartie permet de justifier le choix de votre projet. En ce sens qu’elle permet d’appréhender les origines et mobiles de votre projet de création d’entreprise.  D’où vient l’idée ?  Pourquoi celle-ci et pas une autre ?

 Cherchez-vous à profiter d’une expérience, d’une opportunité, d’une connaissance… ?  Qu’est-ce qui vous pousse à vouloir lancer cette affaire ?

C- Etat civil de l’entreprise : Raison sociale  Immatriculation au registre du commerce et aux organismes sociaux (IPRES, CSS, Inspection du travail)  Organisation administrative (siège sociale)  Forme juridique  Capital social et sa répartition entre les associés

D- Etat d’avancement du projet : (A quel stade en êtes-vous ?)  Quand compter vous démarrer ?  Qu’avez-vous déjà réalisé pour préparer le lancement du...
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