COMMISSION NATIONALE D’EXPERTISE COMPTABLE

INSTITUT SUPERIEUR DE COMPTABILITE ET D’ADMINISTRATION DES ENTREPRISES UNIVERSITE DE TUNIS III

Mémoire en vue de l’obtention du

Diplôme d’Expertise Comptable

EVOLUTION DE LA FONCTION D’AUDIT INTERNE DANS LE MONDE POST- SARBANES OXLEY ET APPLICABILITE DANS LE CONTEXTE TUNISIEN

Proposé par : Madame Linda B’CHIR DHOUIB

Dirigé par : Monsieur Abderrahmen FENDRI

Juillet 2007

Je dédie ce mémoire à la plus tendre des mamans Saida B’chir et au plus cher des pères Habib B’chir, sans les quels je n’aurais jamais réussi ma vie estudiantine ni professionnelle. Avec ce mémoire, je couronne toutes les années de sacrifice et de générosité qu’ils ont investi pour ma réussite.

Remerciements

Je remercie Mon mari Mohamed Dhouib, ma petite fille Ghada Dhouib ainsi que ma belle famille, pour tout le soutien qu’ils m’ont offert durant la période de préparation de ce travail de recherche,

Je tiens à remercier mon encadreur Mr Abderrahmen Fendri, pour sa disponibilité et son effort afin de rendre ce travail de valeur ajoutée, ainsi que toutes les entreprises qui ont participé à l’enquête.

Enfin, je remercie ma seconde famille « Unilever Tunisie » pour tout le support qu’elle m’a présenté afin de réaliser ce travail.

Table des matières

Introduction Générale
Première Partie : L’évolution de la fonction de l’audit interne à l’ère du gouvernement de l’entreprise et de la loi Sarbanes Oxley
Chapitre 1 : Le cadre conceptuel de la fonction d’audit interne avant la loi Sarbanes Oxley ( LSO) en 2002
Section 1 : Evolution du concept d’audit interne entre les années 60 et les années 90 : Définition et étendue des travaux
1) Prolongement de la fonction d’audit externe (1947) 2) Vérification du contrôle interne (1957) 3) Mission spéciale d’audit (1971) 4) Détachement du service financier (1981) 5) Département d’audit (1991 à 1994) 6) Comité d’audit

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