INTRODUCTION

Au regard du phénomène d’évolution démographique importante de la population vieillissante, la mairie d’Evry a souhaité commandé une étude auprès de l’IRFASE, afin de cerner les aspirations des nouveaux seniors et d’envisager l’évolution des besoins de cette population dans la perspective de leur avancée en âge.
C’est une étude qualitative et longitudinale procédant par entretiens semi directifs réalisés chaque année auprès de vingt seniors de 60 à 75 ans résidant à Evry sur une durée de cinq ans. Cette enquête vise à répondre tant, à la question de l’attractivité de la ville (besoins, pratiques), qu’à des objectifs (enjeux) d’équilibrage social de la population résidente qui dispose d’un pouvoir économique et donc d’une plus grande mobilité. Face à l’émergence de cette nouvelle population, il s’agit de produire une connaissance des éléments contribuant à l’appréciation de la ville comme ville habitée où l’on peut se projeter dans le temps de sa retraite, et de rendre lisible les éléments intervenant dans les choix de migration ou participant à la stabilité résidentielle de ces habitants.
L’enquête s’attache à décrire les pratiques de la ville, les éléments d’appréciation de l’espace habité comme espace support des réaménagements d’activités et des perspectives impliqués par le passage à la retraite.
Le thème de la retraite n’est pas directement lié à mon activité professionnelle. En effet, je suis actuellement, assistante de service social dans un service de protection de l’enfance, en Assistance Educative en Milieu Ouvert (AEMO) à Evry, et dans le cadre de ma formation préparant au Certificat d’aptitude aux Fonctions de Responsable d’Unité d’Intervention Sociale (CAFERUIS), j’ai d’emblée accepté la proposition de rejoindre cette enquête en cours sur la ville d’Evry intitulé : « Vivre sa retraite à Evry ».
La collaboration au diagnostique territorial commandé par la ville d’Evry à l’Irfase s’inscrit dans l’UF2 : Expertise