Fiche de lecture : cyril baqué, esprit d'équipe, motivation et performance
Licence 2 Management 2009 – 2010
I – Identification de l'ouvrage et de l'auteur
L'ouvrage étudié est une œuvre de Cyril Baqué intitulée Esprit d'équipe, motivation et performance – Pertinence et impertinence de l'usage de la métaphore sportive dans le monde de l'entreprise. Cet ouvrage a été publié le 12 juillet 2007, aux éditions « Chiron » à Paris. Il comporte 176 pages.
Cyril Baqué :
Né le 25 Novembre 1977
Psychologue de l'école des Psychologues praticiens (Paris), doté d'un mastère spécialisé ESCP-EAP " Management des hommes et des organisations ", diplômé du South African College of Psychology ( Cape Town ) en psychologie appliquée à la performance, Cyril Baqué intervient depuis 7 ans en tant que psychologue du sport, préparateur mental et consultant en ressources humaines.
Cyril Baqué est fondateur et directeur du Cabinet Psychologie Appliquée à la Performance Conseil.
Mise à part Esprit d'équipe, motivation et performance – Pertinence et impertinence de l'usage de la métaphore sportive dans le monde de l'entreprise, Cyril Baqué n'a publié qu'un seul autre ouvrage intitulé Le Coaching des acteurs sportifs – Une nécessaire professionalisation du management sportif pour gérer ses ressources humaines, qu'il a publié à la même date que le précédent, le 12 Juillet 2007 aux éditions « Chiron » à Paris.
II – Présentation de l'ouvrage
1° ) Mots-clés
Esprit d'équipe : Sentiment de faire corps avec un groupe de personnes, intérêt pour l'objectif partagé, implication dans la réussite collective plutôt que la réussite individuelle. Dans notre champ de réflexion, la psychologie appliquée aux relations dans le monde du travail, l'esprit d'équipe est la qualité nécessaire pour qu'une équipe de travail progresse et soit efficace. Elle se gagne difficilement, et se perd très facilement si la confiance et la fiabilité d'un seul de ses membres n'est plus là.
Motivation : La motivation est, dans un organisme