Fiche de poste

Pages: 2 (268 mots) Publié le: 25 octobre 2012
Fiche de poste :
ASSISTANT(E) DÉVELOPPEMENT PRODUITS
(CDI)

Rubriques | Description |
Identification du poste : * Intitulé * titulaire | Assistante(e) développement produitsEmployé (agentde maîtrise après une durée de 12 mois). |
Domaine d’activités | Administratif et commercial. |
Missions | - Prise en charge de la gestion administrative des cadres et des techniciens,- Assurerles déplacements des supérieurs hiérarchiques,- Améliorer la gestion des documents servant de base à la communication du service. |
Fonctions | ÉVÉNEMENTIEL :- Logistique des évènements organiséspar le service en France et à l’international,- Organisation de réunions, conférences ou salons,- Suivi commercial des salons- Réservation d’hôtel, salle de réunions ou conférences,- L’organisation del’hébergement et des déplacements des collaborateurs.COMMUNICATION :- Production de documents du service (y compris en anglais),- Prise en charge des appels téléphonique,- Communication sur l’ensembledes actions de développement produits.ADMINISTRATION :- Gestion des outils de reporting pour la direction,- Gestion des plannings,- Veille informationnelle de l’équipe et/ou du service dans sonensemble,- Interrogation et mise à jour de la base de données “Développement produits”. |
Place dans l’organigramme | Est placé sous la responsabilité du directeur Développement produits. Supérieurhiérarchique direct : cadre d’équipe. (Equipe de 4 à 6 personnes). |
Moyens alloués | - Poste informatique relié au réseau local,- Suite bureautique,- Accès Internet, - Application Renglad Project,-Poste 512 du budget du service,- Abonnements spécialisés du département Développement produits. |
Relations | - Internes : directeur du service Développement produits, cadres et techniciens duservice, service Communication.- Externes : filiales de Renglad en France et à l’étranger, organisateurs de salons professionnels, prestataires de transport et d’hébergement. |
Conditions de travail |...
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