Gestion des clients

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romotion de l'emploi | | | L'ANAPEC vous propose des mesures de promotion de l'emploi et des compétences | * Le candidat que vous recrutez a besoin d'une formation complémentaire, l'ANAPEC vous fait bénéficier d'un crédit formation
L'ANAPEC définit avec vous le plan de formation financé par un crédit formation d'un montant variant entre 2000 Dh et 7000 Dh selon la nature de la formation. * Vous recrutez sur des emplois dont on trouve difficilement les compétences requises, l'ANAPEC monte avec vous une formation qualifiante
Cette formation d'une durée de 3 à 8 mois est financée par l'Etat pour les candidats que vous sélectionnez et que vous vous engagez à recruter s'ils réussissent leur formation. * Vous recrutez des jeunes diplômés sans expérience, l'ANAPEC vous permet de conclure avec eux un contrat d'insertion
Il s'agit d'un contrat de stage d'une durée maximale de 18 mois, qui vous exonère des charges sociale et patronales donnant également accès au crédit formation. * Vous recrutez des jeunes handicapés, vous recrutez des jeunes diplômés restés plusieurs années sans trouver d'emploi, l'ANAPEC vous permet de bénéficier d'un contrat d'accès à l'emploi
Il s'agit d'un contrat de stage d'une durée maximale de 18 mois, qui en plus de l'exonération des charges sociales et patronales, vous fait bénéficier d'une prime de 4000 DH à l'issue de chaque semestre donnant également accès au crédit formation. * Votre entreprise est implantée dans des zones économiquement défavorisées où l'Etat souhaite apporter un soutien particulier, l'ANAPEC vous permet de conclure avec le candidat choisi un contrat de développement de l'emploi
Il s'agit d'un contrat de stage d'une durée maximale de 18 mois, qui en plus de l'exonération des charges sociales et patronales, vous fait bénéficier d'une prime de 10000 DH à l'issue du stage si vous recrutez définitivement le candidat donnant également accès au crédit formation * Vous êtes une association et vous créez

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