FALLET Laurent

Groupe INSA 1

RAPPORT DE STAGE-OUVRIER

Mécanobloc, Dourdan, 91 ( Essonne )

Août 2001

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Sommaire
Page… Remerciements………………………………………………..……………………..…..……. 3 Présentation de l’entreprise………………………………………………………….…..……. 4 Les produits et les clients……………………………………………………………………... 6 Introduction au stage………………………………………………………………………….. 9 Organigramme de la branche Production…………………………………….………….…... 10 Atelier Aluminium.………………………………………………………………………….. 11 Atelier Serrurerie…………………………………………………………………………….. 11 Atelier Peinture……………………………………………………………………….……... 12 Atelier Menuiserie…………………………………………………………………………… 13 Gestion du flux d’information……………………………………………………………….. 14 Un peu de vocabulaire…………………………………………………………………….…. 14 La condition d’ouvrier dans l’entreprise…………………………………………………….. 15 I – Les conditions de travail…………………………………………………………. 15 1) Les 35 heures……………………………………………………………… 15 2) Les horaires………………………………………………………………. 15 3) Les pauses………………………………………………………………… 15 4) Les locaux………………………………………………………………… 15 5) Le salaire………………………………………………………………….. 15 6) La sécurité………………………………………………………………… 16 7) Le confort…………………………………………………………………. 16 II - Les rapports sociaux……………………………………………………………... 17 1) Entre ouvriers……………………………………………………………... 17 2) Entre chefs et ouvriers…………………………………………………….. 17 3) Le dialogue syndical……………………………………………………… 17 4) La répartition hommes/femmes…………………………………………… 17 III – La perspective de l’ouvrier…………………………………………………….. 18 1) L'image sociale de l'ouvrier dans l'entreprise……………………………... 18 2) L'intérêt du métier en lui-même…………………………………………... 18 Conclusion…………………………………………………………………………………... 19 Annexe : Fascicule décrivant la cloison PM 70 …………………………………………….. 20

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Remerciements

Tout d’abord je remercie M. CHAUDRON, PDG de Mécanobloc, de m’avoir accepté dans son entreprise et accordé un entretien. Je tiens à remercier mon maître de stage, Claude BOYER, directeur de production, de m’avoir permis de faire ce stage au sein