la bonne gouvernance bancaire

Pages: 7 (1577 mots) Publié le: 7 janvier 2015
Nation Unies – Commission économique pour l’Afrique
ad hoc d’experts
Réunion ad‐hoc
Financement du développement en Afrique du Nord
19
21 octobre 2010
19‐21

« La bonne gouvernance bancaire : une
condition nécessaire pour le
développement »
Dhafer SAIDANE
Professeur Skema Business School,
Professeur,
School Université Lille 3

1

La gouvernance : une des questions
centrales dece début de XXIème siècle

• Le prix Nobel
d’économie
d
économie 2009
attribué à E.
OSTROM et O.
WILLAMSON pour
leur travaux sur la
« Gouvernance
G
économique
q »

Recours à des économistes
«hétérodoxes» en économie des
organisations car nos modèles
réglementaires ont failli
« Il n’existe pas de solution
miracle en matière de
Gouvernance.
Une bonne gouvernance
passe parl’examen socio‐
économique détaillé de
chaque situation qui est
par définition complexe»

Introduction
Deux remarques
q
importantes
p
1. La bonne gouvernance est une condition indispensable pour
accompagner
p g le développement
pp
économique.
q Elle relève d’une
démarche cohérente. En effet elle prolonge et approfondie le
Programme
g
de mise à niveau des entreprises.
p
2. Larecherche de la bonne gouvernance relève également d’une
intégrée Ce nn’est
seule Quatre
stratégie intégrée.
est pas l’affaire
l affaire de l’entreprise
l entreprise seule.
acteurs indispensables coopèrent à sa réussite. Ils jouent un rôle clé :
entreprises,
entreprises banques,
banques Etat et société civile.
civile

3

Plan
I – La bonne gouvernance est une condition
nécessaire
épour le développement
é
économique…
économique
g des
II – …mais la bonne ggouvernance exige
préalables.
III - Trois questions importantes à propos de
la gouvernance bancaire
4

I – La bonne gouvernance est une condition nécessaire
pour le développement économique : le périmètre ?
A – La bonne ggouvernance ggarante de la p
performance des firmes :
le point de vue de l’OCDE
Les «Principes de gouvernement d’entreprise de l’OCDE, 2004 »,
référence au plan international pour la définition de la bonne
gouvernance. Qu’est‐ce
de ce d
documentt d
de 77 pages ?
Q ’ t quii ressortt d
1. Surveillance de la conformité et le respect de normes éthiques
au sein d’une entreprise.
2. Etat de droit comme garant.
3. Transparence et diffusion de l’information pertinente ‐ et non
pasde « bruits ».
4 Performance
4.
P f
d
de l’
l’organisation
i ti = création
é ti de
d valeur
l
d
dans
l’entreprise par une saine gestion.
5

B – La bonne gouvernance comme moteur du
développement : le point de vue de la Banque Mondiale
Tous les résultats des travaux académiques notamment ceux initiés
par la Banque Mondiale en 1993 insistent sur l’idée : « sans bonnegouvernance point de développement »
».
Sans bonnes pratiques nécessaires au respect des contrats pas de croissance ni de
développement économique. On peut même affirmer que la RSE et le développement
durable dépend de cette bonne gouvernance fondée sur quatre piliers.

1.
2.
3.
4.

Lutte contre la corruption et la bureaucratie,
Sécurité des déposants et respect du droit des actionnaires.Normes comptables permettant une bonne gestion des firmes,
Application rigoureuse des contrats.
6

II – Mais la bonne gouvernance exige au préalable un
changement mental
A – Le rôle indispensable de la formation
Par extension du point de vue de François PERROUX (1961)
(1961), on peut
affirmer qu’un changement de mentalité au sein des entreprises
est nécessaire p
pour réussir la mutationvers les bonnes p
pratiques.
q
La pédagogie demeure l’outil le plus efficace pour la mise à niveau
d ressources h
des
humaines. C’est
’ l’l’outill indispensable
d
bl pour
accompagner et faire accepter le changement.
La formation est donc le meilleur dispositif qui permet de respecter
y
biologique
g q des acteurs et leur résistance face au
le rythme
changement.
7

B – La bonne...
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