La non discrimination à l'embauche

Pages: 4 (944 mots) Publié le: 22 avril 2013
TEUMERE TCTS
Mateata








OBJET D'ETUDE

N° 3 :

Le développement

durable













Baccalauréat Professionnel de Comptabilité Session 2013 – Lycée AoraiSOMMAIRE


I Introduction

II Développement

III Illustration

IV- Conclusion (avec un exemple concret)

Problématique :
Comment améliorer les conditions de vie de tout les citoyens du monde sans épuiserdéfinitivement la Terre ? Comment satisfaire les besoins des hommes d'aujourd'hui tout en léguant la Terre en bon état aux générations qui l'habiteront après nous ?














INTRODUCTION

I- Qu'est ceque le développement durable ?

Le développement durable, est la gestion rationnelle des ressources humaines, naturelles et économiques visant à satisfaire les besoins fondamentaux de l'humanité.L'activité économique et le bien-être matériel demeurent essentiels mais la santé, l'éducation, la préservation de l'environnement, l'intégrité culturelle par exemple le sont tout autant.
L'adjectifdurable insiste sur la notion de temps c'est-à-dire pour une amélioration sur le long terme du bien-être de tous.
Il reprend plusieurs conditions :
← conservation de l'équilibre général,
←respect de l'environnement,
← prévention de l'épuisement des ressources naturelles,
← diminution de la production des déchets
← enfin rationalisation de la production et de laconsommation dénergies.

Les principales bases sont : l'Eclogie, l'Economie et le Social. De plus il y a quatres facteurs : vivable, viable, durable et équitable : cest la gouvernance concentrée.
[pic]
Il ya aussi des causes.
Les habitants des pays riches, comme la Franc, gaspillent et consomment énormément. De ce faite une grande majorité de l'humanité vit dans la pauvreté. Des millions de femmes,d'enfants et d'hommes n'ont ni eau potable, ni élèctricité, ni éducation, ni de nourriture.... Toujours plus de pollutions et de déchets dans l'environnement qui s'encombrent de plus en plus....
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