Livre blanc retraite

20666 mots 83 pages
COMMISSION EUROPÉENNE

Bruxelles, le 16.2.2012 COM(2012) 55 final

LIVRE BLANC Une stratégie pour des retraites adéquates, sûres et viables

(Texte présentant de l’intérêt pour l’EEE) {SWD(2012) 7 final} {SWD(2012) 8 final}

LIVRE BLANC Une stratégie pour des retraites adéquates, sûres et viables

(Texte présentant de l’intérêt pour l’EEE)

1.

INTRODUCTION

Le vieillissement de la population fait peser une menace importante sur les systèmes de retraite dans tous les États membres. À moins que les femmes et les hommes, qui vivent plus longtemps, travaillent également plus longtemps et épargnent davantage pour leur retraite, l’adéquation des pensions ne pourra plus être garantie, car l’accroissement des dépenses que cela impliquerait serait intenable. Entre 2010 et 2060, l’espérance de vie à la naissance devrait augmenter de 7,9 ans pour les hommes et de 6,5 ans pour les femmes. Et il ne s’agit pas d’un problème éloigné – il est à nos portes, avec la génération du baby-boom qui part à la retraite et la population européenne en âge de travailler qui commence à se réduire. En témoigne le nombre de personnes de plus de 60 ans, qui connaît une augmentation annuelle d’environ 2 millions, soit deux fois plus qu’à la fin des années 90 et au début des années 2000. À l’inverse, le nombre de personnes se situant dans la classe d’âge de forte activité (les 20 à 59 ans) chutera chaque année au cours des prochaines décennies (graphique 1).
Graphique 1: Évolution démographique par rapport à l’année précédente, UE-27, 1996-2061

3.000.000
20-59 60-69 60+

2.000.000

1.000.000

0 1996

2006

2016

2026

2036

2046

2056

-1.000.000

-2.000.000

FR

2

FR

Source: Europop 2010 et demo_pjangroup.

Ensemble, l’accroissement de la longévité et le départ à la retraite de la génération du babyboom auront des conséquences économiques et budgétaires très importantes dans l’Union européenne, réduisant le potentiel de croissance

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